CHARGE D'ETUDE AUPRES DU DIRECTEUR DE L'ETABLISSEMENT
Référence : 2026-2392751
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
CREPS Auvergne-Rhône-Alpes
CREPS Auvergne-Rhône-Alpes Passage François Lecler BP 38 07150 Vallon-Pont-d'Arc - Localisation : Vallon Pont d'Arc - Ardèche
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération selon expertise € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Rémunération fonctionnaire
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le chargé d’étude de l’élargissement de l’offre de formation, auprès du directeur de l’établissement et en lien étroit avec le responsable du département des formations, propose une trajectoire de transformation de l’offre appuyée sur :
- un état des lieux : parangonnage des offres existantes ;
- une phase de diagnostic : atouts et faiblesses de l’établissement ;
- une phase de préconisations : stratégie, référencement et plan d’actions.
Ces phases s’inscrivent dans une vision équilibrée du CREPS entre ses 3 sites, comportant chacun ses particularités :
- sensibilité urbaine à Lyon ;
- écosystème du sport de haut-niveau à Voiron et Lyon (66% des SHN de la région sont issus des départements de l’Isère, du Rhône et de la Savoie) ;
- spécialisations sports de nature et Hospitalité à Vallon Pont d’Arc.
La vision attendue doit répondre aux différents niveaux de territoire, du local à l’international.
Le contexte général repose sur :
- l’attractivité générale de la France comme destination touristique sportive, et la région Auvergne-Rhône-Alpes en particulier, accueillant plusieurs dizaines de milliers d’éducateurs sportifs consommant peu de formation professionnelle continue ;
- l’accueil sur le territoire régional de grands événements sportifs nécessitant la montée en compétence des professionnels et des bénévoles (mondiaux de cyclisme, Jeux olympiques et paralympiques Alpes françaises 2030, Tour Auvergne-Rhône-Alpes…) ;
- la nécessaire déclinaison des savoir-faire capitalisés par l’établissement au bénéfice d’un plus grand nombre, y compris en matière d’Héritage ;
- la génération de produits nouveaux, sur fond de concurrence entre territoires et/ou entre établissements ;
- la complémentarité -voire l’intégration partielle- de l’offre visée dans les diplômes JEPS rénovés.
Ces phases éclaireront :
- la hiérarchie entre les cibles ;
- les conditions de la montée en attractivité de l’établissement ;
- les moyens de la commercialisation ;
- le calendrier minimal applicable.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
- Spécialisation Enseignement formation
Compétences attendues
Compétences :
- Travail en équipe
- Capacité de synthèse
- Capacité d'analyse
- Expression écrite
- Expression orale
- Techniques spécifiques
Savoir-être
• Sens des relations humaines
• Capacité d'adaptation
• Autonomie
• Rigueur dans l'exécution du travail
• Capacité d'initiative et de propositions
• Réactivité
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Le centre de ressource, d'expertise et de performance sportive (CREPS) Rhône-Alpes est un établissement public local de formation dans les domaines du sport, de la jeunesse et de l’éducation populaire, dont la gouvernance est partagée entre le ministère chargé des Sports et la région Auvergne-Rhône-Alpes. Il assure des activités de niveau national et régional, dont l’accompagnement des sportifs de haut niveau et régionaux, les formations professionnelles aux métiers du sport et de l’animation et l’accueil des stages sportifs.
Le CREPS Rhône-Alpes est implanté sur 3 sites : Lyon (Rhône), Voiron (Isère) et Vallon Pont d’Arc (Ardèche), implantation du siège social.
L’appellation publique couramment utilisée est CREPS Auvergne-Rhône-Alpes Vallon Pont d’Arc • Voiron • Lyon.
Le CREPS comporte 10 domaines d’activité : Formations, Haut-Niveau, Mission régionale de la performance, OutLab, Pôle ressources national transition écologique et sports de nature, Hospitalité, Communication, Ressources humaines, Services financiers, Système d’information,
84 personnels sont répartis entre les trois sites. Les personnels relevant du domaine Hospitalité et assurant les missions d’accueil, d’entretien, de maintenance et de restauration relèvent au Conseil régional Auvergne-Rhône-Alpes pour exercer leur mission au sein du CREPS.
Descriptif du service
Le CREPS comporte 10 domaines d’activité : Formations, Haut-Niveau, Mission régionale de la performance, OutLab, Pôle ressources national transition écologique et sports de nature, Hospitalité, Communication, Ressources humaines, Services financiers, Système d’information,
84 personnels sont répartis entre les trois sites. Les personnels relevant du domaine Hospitalité et assurant les missions d’accueil, d’entretien, de maintenance et de restauration relèvent au Conseil régional Auvergne-Rhône-Alpes pour exercer leur mission au sein du CREPS.
À propos de l'offre
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Quotité de travail : 100%
Lieu d’affectation : Vallon Pont d’Arc ou Lyon, avec déplacements réguliers sur les deux autres sites.
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• Présence sur site vivement recommandée
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Contractuel article L 332-2
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Vacant à partir du 28/09/2026
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Directrice / Directeur de cabinet
