REFERENT(E) REGIONAL(E) CONTINUITE EDUCATIVE
Référence : MENJ-32-2026-44238
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de Guadeloupe
- Localisation : Délégation Régionale Académique à la Jeunesse, à l'Engagement et aux Sports (DRAJES) 323 Boulevard d
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
ACTIVITES PRINCIPALES
CONTINUITE EDUCATIVE : 80%
Le référent régional « Continuité éducative » contribue à la mise en œuvre des politiques publiques en faveur de l'enfance et de la jeunesse. Il accompagne les collectivités territoriales, les établissements scolaires et les organisateurs d'accueils collectifs de mineurs dans le développement de projets éducatifs de qualité, favorisant la continuité des parcours éducatifs.
Sous l'autorité du chef du pôle Jeunesse, Engagement et Vie associative, et en étroite collaboration avec la référente régionale en charge de la réglementation des ACM, de l'animation volontaire et des formations BAFA-BAFD
VIE ASSOCIATIVE : 20%
Dans le cadre de la politique de soutien à la vie associative, le référent participe, sous l'autorité du chef de pôle et en lien avec la déléguée régionale et départementale à la vie associative
Profil recherché
Le candidat devra disposer des connaissances, des compétences et des qualités ci-dessous :
Connaissances : - de l’environnement institutionnel, économique, social et technique - de l’organisation, des missions, du fonctionnement et des conditions d’intervention des services déconcentrés de l’Etat et des collectivités territoriales - du cadre institutionnel des politiques en faveur de la jeunesse - du fonctionnement du système éducatif - des techniques et des méthodes de gestion de projet - du cadre législatif, réglementaire et des mesures de police administrative.
Compétences :
- Communiquer avec des interlocuteurs institutionnels et des partenaires
- Rédiger des documents stratégiques, comptes-rendus et notes d’aide à la décision
- Savoir réaliser un diagnostic, une analyse
- Maitriser l’application GAM-TAM, BAFA-BAFD
- Assurer le pilotage opérationnel et le suivi des projets
- Accompagner la mise en œuvre de projets et en évaluer les résultats.
Savoir être :
- Avoir le sens de l’organisation et de la stratégie
- Être disponible : périodes de forte activité à prévoir pendant les vacances scolaires, déplacements sur toute la région et sur les îles de la Guadeloupe
- Être autonome au sein d’un collectif de travail
- Travailler en équipe
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’académie de la Guadeloupe est une académie monodépartementale ultra-marine, archipélagique et située dans l’espace caribéen à 6800 kilomètres de l’Hexagone. Elle compte 86 995 élèves répartis sur 280 écoles et 85 établissements du second degré. Elle emploie 10 407 agents. Son budget est de 747 millions d’euros.
Les services académiques sont regroupés au rectorat des Abymes. Ils comprennent également les services de la DRAJES situés à Basse-Terre ainsi que les 12 circonscriptions du 1er degré, une circonscription ASH et 6 centres d’information et d’orientation répartis sur l’ensemble du territoire.
L’académie se caractérise par un territoire composé de six îles : la région département de la Guadeloupe et les deux collectivités de Saint-Martin et de Saint-Barthélemy sur lequel le recteur exerce ses compétences. Un vice-recteur, chef des services de l’Éducation nationale dans les iles du Nord (Saint-Martin et de Saint-Barthélemy) l’assiste dans ses fonctions.
L’université des Antilles accueille près de 12 000 étudiants. L’académie compte un établissement public à caractère scientifique et culturel et professionnel et 5 organismes de recherche.
Descriptif du service
La délégation régionale académique de la Jeunesse et de l'Engagement et au Sport (DRAJES) met en œuvre les politiques publiques dans les domaines du sport, de la jeunesse, de la formation, de l'engagement et de la vie associative. Elle agit en partenariat étroit avec les service de l'Etat, les collectivités, le mouvement sportif, le monde associatif et les acteurs de l'éducation et de la santé. Elle est organisée en pôles et missions
À propos de l'offre
-
Horaires atypiques (amplitude variable)
-
Conseillère / Conseiller jeunesse et développement de l'engagement et de la vie associative
