responsable service communication - MULATIERE (LA)
Référence : O069260629001287
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Mulatière
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La ville de La Mulatière (6700 habitants) recherche un responsable du service communication pour une durée de 3 ans suite à une demande de disponibilité.
Sous la responsabilité du collaborateur de cabinet, et en relation étroite avec le Maire et les élus, vous concevrez et mettrez en œuvre des actions de communication et des évènements pour les habitants et les associations de la Commune.
Au sein d’une équipe composée de 2 agents vous développerez la création, la qualité des contenus de communication et la cohérence de ses formes. Vous concevrez et mettrez en œuvre des actions de communication et d’évènements et proposerez des supports pour informer les habitants et les associations.
Vous assurerez les missions suivantes :
• Contribuer à l’élaboration de la stratégie de communication de la commune
• Organiser des actions de communication et participer à l’organisation d’événements sur la commune (spectacles intercommunaux, organisation de fêtes, de rassemblements, …)
• Concevoir, réaliser et gérer des outils de communication tels que le journal communal, les panneaux lumineux ou à affichage électrique, le site internet de la ville, les affiches-invitations-photos…
• Recueillir, analyser et traiter des informations pour répondre aux besoins de la commune
• Assister et conseiller les services et les élus en matière de communication (législation, supports de communication…)
• Collaborer à la gestion administrative et financière du service
• Développer les partenariats et les relations avec la presse
Profil recherché
- Etudes de communication
- Expériences dans le domaine de la communication exigées
- Détention du permis B
- Disponibilité sur les évènements en soirée ou en week-end
- Bonne capacité rédactionnelle
- Sens du service public et du relationnel
- Rigueur, sérieux et discrétion
- Maîtrise de l’outil informatique
- Connaissances techniques dans le process de fabrication des supports écrits et numériques
- Connaissances des outils de gestion de contenu Web (CMS, ECM,…), des principaux logiciels de traitement des images (Photoshop) et vidéos (montages)
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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CV et Lettre de motivation à envoyer à l'adresse suivante:
ressources.humaines@lamulatiere.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Chargée / Chargé de communication
