Adjoint d'animation - CC DE LA MONTAGNE NOIRE
Référence : O011260611001635
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Les Ilhes
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels grille de la FPT € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Un(e) animateur(trice) remplaçant(e) : ATSEM / Animateur(trice) ALAE-ALSH / Animateur(trice) en Structure multi-accueil Petite Enfance
Du 01/09/2026 au 31/08/2027
Durée de travail totale : 28.63 heures
Contrat à Durée Déterminée
Dans le cadre de remplacements :
- Assure l’accueil et l’encadrement d’enfants de 10 semaines à 3 ans au sein des structures multi-accueil intercommunales,
- Assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des enfants de moins de 6 ans au sein des écoles de la CCMN,
- Assure l’accueil et l’encadrement des enfants (3/11 ans) au sein des Accueils de Loisirs associés à l’Ecole (ALAE), ALAE du mercredi et de l’Accueil de Loisirs Sans Hébergement (3-17 ans)
ATSEM :
- Assister le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des enfants de moins de 6 ans.
- Assurer l’hygiène des locaux utilisés par les enfants de moins de 6 ans (salle de classe, sanitaires)
ANIMATRICE ALAE/ALSH :
- Conçoit, propose et met en œuvre des activités d’animations et de loisirs dans le cadre du projet éducatif
et du projet pédagogique de l’ALAE ou ALSH
- Accueillir les enfants, les parents ou familles
- Accompagner la fonction parentale
- Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Contribuer au rangement du matériel après les activités
- Participer aux réunions équipe de préparation
ANIMATRICE SMA :
- Accueillir les enfants, les parents ou familles
- Accompagner la fonction parentale
- Assurer un accueil individuel
- Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Contribuer à l’éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale
- Elaborer et mettre en œuvre des activités avec les enfants
- Faire des activités adaptées à chaque âge des enfants
- Gérer le quotidien des enfants en garde dans la structure (surveiller les siestes, aider à la prise des
repas…)
- Prodiguer les soins d’hygiène des enfants en accord avec les protocoles de la SMA
- Administrer les traitements de la vie courante
- Travailler en cohérence avec les autres membres de l’équipe
- Ranger, nettoyer et désinfecter le matériel utilisé par les enfants
- Vider les corbeilles de linge sales, les mettre à laver UR Les structures Enfance Jeunesse de la CCMN
Profil recherché
Compétences/exigences
Horaires variables avec amplitude possible de 7h à 19h au maximum
Réunions d’équipe, analyse de pratiques en soirée de manière ponctuelle
Placé sous l’autorité des Responsables du Service Enfance Jeunesse et Ecole/ALAE
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Disponibilité, adaptabilité à l’accueil du jeune enfant, de l’enfant
Sens de l’organisation
Diplomatie, patience
Qualités relationnelles
Capacité à travailler en autonomie et en équipe
Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité liées à l’accueil du jeune enfant
Etre à jour de ses vaccinations
Titulaire du CAP Petite Enfance ou Accompagnant Educatif Petite Enfance ou équivalent pour exercer en structure petite enfance/enfance-jeunesse
Titulaire du permis B et motorisé
À propos de l'offre
-
Renseignements complémentaires auprès du service Enfance Jeunesse au 04 68 11 12 48
Transmettre une lettre de motivation et un curriculum vitae avant le 30/06/2026 par courrier ou mail :
Communauté de Communes de la Montagne Noire
10, route de Mas Cabardès - 11 380 Les Ilhes-Cabardès
contact@cdcmontagnenoire.fr
A l’attention de Monsieur le Président
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
-
Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2026
-
Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
