Agent - Agente spécialisé-e petite enfance - QUIMPER BRETAGNE OCCIDENTALE

Référence : O029260527000428

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Briec
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Multi-accueil de Briec accueil les enfants de 2 mois et demi à 3 ans en accueil régulier (crèche) et en accueil occasionnel (halte-garderie)

Quimper Bretagne Occidentale recrute un-e agent-e spécialisé-e petite enfance

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire vous participez à la prise en charge des enfants et des familles accueillis en structure collective dans le respect du projet pédagogique. Vous assurez l’hygiène des locaux et du matériel.

Accompagner l’enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en cohérence avec le projet pédagogique :
- Mettre en œuvre des conditions favorables au jeu libre et à l’expérimentation
- Mettre en œuvre d’activité d’éveil

Prendre soin et accompagner l’enfant dans les activités de la vie quotidienne dans la limite de ses compétences :
- Réaliser des soins quotidien et accompagner de l’enfant dans les apprentissages
- Appliquer les protocoles liés à la santé de l’enfant

Inscrire son action dans le réseau des relations enfants-parents-professionnels :
- Accueillir de l’enfant et de sa famille
- Partager les informations avec l’équipe et les autres professionnels

Exercer son activité en EAJE :
- Participer à la mise en œuvre du projet d’établissement et du projet pédagogique
- Entretenir des équipements et matériels


Responsabilités et missions sécurité intégrées aux activités précitées

Profil recherché

Formation : CAP accompagnant éducatif petite enfance ou équivalent appréciés

Compétences attendues :

Connaissances sur le développement psychomoteur et affectif de l'enfant
Maitrise des techniques de soin, d'hygiène et de sécurité
Savoir proposer des activités ludiques, manuelles et artistique au jeune enfant

Qualités requises :

Dynamique et doté(e) d'un esprit d'équipe
Rigueur, réactivité et discrétion

Qui sommes-nous ?

« Quimper Bretagne Occidentale se situe dans le sud-Finistère, à 15 kilomètres des côtes de l'Atlantique.
Avec ses 100 000 habitants, Quimper Bretagne Occidentale s affirme comme la capitale du Pays de Cornouaille (340 000 habitants). Elle regroupe le pôle urbain de Quimper et treize communes de sa première couronne périurbaine : Briec, Edern, Ergué-Gabéric, Guengat, Landrévarzec, Landudal, Langolen, Locronan, Plogonnec, Plomelin, Plonéis, Pluguffan et Quéménéven. C est le 3ème pôle de population de la Région Bretagne »

À propos de l'offre

  • Se rendre sur le site de Quimper Bretagne Occidentale (www.quimper-bretagne-occidentale.bzh) pour saisir en ligne votre candidature à cette offre (un AR vous sera transmis automatiquement) : joindre lettre de motivation + CV + copie des diplômes + dernier arrêté de situation administrative.
    Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de madame la présidente de Quimper Bretagne Occidentale - Hôtel de Ville et d’Agglomération - 44 place saint Corentin - CS 26004 - 29107 Quimper Cedex
    www.quimper-bretagne-occidentale.bzh

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/10/2026
  • Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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