Agent administratif polyvalent (h/f) - MAIRIE DE GREPIAC

Référence : O031260701000958

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Grépiac
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

En collaboration avec Mr Le Maire, vous participez activement, à la mise en œuvre des politiques déclinées par l'équipe municipale.
Par votre expérience confirmée, vous assurerez un appui administratif, technique et juridique

Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale.
Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire.
Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget M57.
Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes.
Suivre les dossiers de subvention.
Gérer le patrimoine communal.
Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires.
Pré instruction des dossiers d'urbanisme et transmission au service compétent.
Gestion du cimetière.
Gestion des marchés publics

Profil recherché

Vous connaissez l'environnement territorial et les domaines de compétences et leur organisation ; les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs.
Vous vous attachez à connaitre et respecter les délais réglementaires ; à vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs que vous gérez en autonomie sous la directive des élus.
Vous savez gérer une polyvalence importante et prioriser les dossiers et les demandes des administrés.
Une connaissance du logiciel E-magnus de Berger Levrault est nécessaire.
Bonne expression écrite et orale, rigoureux(se) et organisé(e).
Discret(e) et autonome.
Bonnes connaissances des outils bureautiques.

À propos de l'offre

  • CV+LETTRE DE MOTIVATION

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/08/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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