Agent de maintenance mécanique STEP - COMMUNAUTE URBAINE DU GRAND REIMS

Référence : O051260520000684

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Reims
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Communauté urbaine du Grand Reims recrute pour sa direction de l’eau et l’assainissement, un.e :
Agent.e de maintenance mécanique / Mécanicien industriel
Station d’épuration de Reims

Votre mission principale est d’assurer la maintenance préventive, curative et travaux neufs d'une partie des installations gérées par le service sur la STEP (station d'épuration) et la SLS (station de lavage des sables).

A ce titre, sous la responsabilité de votre Chef d’équipe, vous devrez :
- Maintenir en bon état de fonctionnement les organes électromécaniques, mécaniques, hydrauliques et pneumatiques de la STEP et de la SLS.
- Apporter votre diagnostic lors des contrôles et travaux de maintenance électromécanique, mécanique, hydraulique et pneumatique sur la STEP et la SLS.
- Effectuer des interventions de maintenance liées aux ordres de travail demandés par le Chef d’équipe maintenance.
- Apporter votre participation au sein d’une équipe pluridisciplinaire (maintenance et exploitation) pour résoudre les dysfonctionnements.

Profil recherché

Issu.e d’une formation en maintenance industrielle, vous maitrisez les règles de base en matière de fonctionnement et de maintenance des installations industrielles.

Vous démontrez de solides connaissances en mécanique industrielle qui vous permettent d’être rapidement autonome et d’assurer la maintenance.

Vous avez le sens du service public ; vous êtes autonome, rigoureux.se, organisé.e et avez une appétence pour le travail en équipe.

Qui sommes-nous ?

La communauté urbaine du Grand Reims a été constituée le 1er janvier 2017. Elle est le fruit de la fusion de neuf structures intercommunales. Avec 300 000 habitants et 143 communes, le Grand Reims est la deuxième intercommunalité du Grand Est et la première de France par le nombre de communes membres. C'est la communauté urbaine la plus rurale de France.

À propos de l'offre

  • Pour postuler, merci de transmettre votre candidature en complétant le formulaire ci-dessous.
    Plus d’infos : www.grandreims.fr et www.reims.fr

    Date de fin de candidature : 21/06

    Informations complémentaires :

    Filière technique.
    Poste de Catégorie C – ouvert au cadre d’emplois des Agents techniques territoriaux.
    Poste basé à Saint-Brice-Courcelles.
    Rythme de travail : horaires variables (forfait 36h à 39h/semaine) - astreintes selon planning annuel (du vendredi au vendredi, à raison de 10 semaines par an).
    Interventions sur sites (atelier/terrain) avec quelques déplacements ; conduite de véhicule léger, chariot élévateur, manitou.
    Travail en milieu potentiellement insalubre et en espaces confinés (CATEC) ; port d’EPI ; respect strict des règles d’hygiène et de sécurité.

    Éléments de rémunération :
    • Traitement statutaire,
    • Régime indemnitaire appliqué par la collectivité,
    • Primes,
    • Accès aux avantages sociaux de la collectivité : titres-restaurants, Comité d’Action Sociale, CNAS, protection sociale complémentaire prévoyance et santé.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

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