Agent de Police municipale - MAIRIE DE BALMA

Référence : O031260710000604

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Balma
Domaine : Sécurité
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux Régime d’astreinte € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l’autorité du Maire, de la Directrice Générale des Services et du chef de police municipale, il/ elle exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique. Assure une relation de proximité avec la population.

Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique :
Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs et arrêtés de police du maire sur son territoire d'intervention
Effectuer les missions d'îlotage
Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement
Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien du bon ordre
Surveiller la sécurité aux abords des écoles
Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies
Analyser, gérer des situations
Recherche et relevé des infractions
Intervenir en flagrant délit et présenter le ou les auteurs devant un officier de police judiciaire
Gestion des animaux errants, deschiens dangereux et mordeurs
Veiller au respect des zones : bleue et orange

Rédaction et transmission des écrits professionnels :
Rédaction et transmission d'écrits professionnels
Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
Établir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention
Suivre l'évolution des textes législatifs et réglementaires
Rendre compte à l'échelon hiérarchique supérieur et relayer les ordres de conduite

Accueil et relation avec les publics :
Accueillir et orienter les publics sur la voie publique et au sein du service
Écouter, accompagner une personne en difficulté
Porter assistance à des usagers en situation de crise ou d'urgence
Orienter les personnes vers les services compétents
Développer l'information et le dialogue auprès de la population

Permanence opérationnelle de service :
Veiller au maintien du bon fonctionnement des moyens et des matériels (radiocommunication, véhicules, etc.)

Profil recherché

SAVOIR – SAVOIR FAIRE :

Expérience minimum de 4 ans dans le cadre d’emploi
Avoir une parfaite connaissance du cadre légal et réglementaire des agents de police municipale, des pouvoirs de police du Maire et du code de la procédure pénale
Permis B


SAVOIR ETRE :

Sens du relationnel et du service public
Discrétion
Rigueur
Disponibilité
Sang-froid
Tenue et comportement exemplaire
Capacité à travailler avec méthode et rigueur


Conditions d'exercice :

Déplacements constants sur la commune,
Travail soirée / week-end selon planning (régime d’astreinte)
Travail en équipe
Port de l’uniforme
Aptitude au port d’armes

Cadre d’emploi : statutaire

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Adresser :
    CV et lettre de motivation,
    3 derniers bulletins de paie
    Dernier entretien professionnel
    Dernier arrêté de situation administrative

    A l’attention de :
    Monsieur le Maire Mairie de Balma
    8 Allée de l'Appel du 18 Juin 1940
    BP 33256
    31132 BALMA CEDEX

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Gardien brigadier

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/10/2026

  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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