Agent de Surveillance des Points Écoles (ASPE) (h/f) - MITRY MORY
Référence : O077260622000467
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mitry-Mory
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Description des missions du service : Assurer les missions de prévention relatives à la tranquillité publique et à la sécurité des publics fragiles (enfants, jeunes, séniors), dans le cadre de la politique municipale et spécifiquement du Contrat Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance de la ville de Mitry-Mory.
Position hiérarchique : L’agent est placé sous l’autorité du Responsable du service Prévention et Coordonnateur du CLSPD.
MISSIONS PRINCIPALES
Faciliter la traversée des enfants à la sortie des écoles :
- Modérer la circulation
- Assurer une sécurisation aux abords des passages piétons
- Transmettre au chef du service Prévention sécurité citoyenneté les informations utiles à la sécurité des élèves
SPECIFICITES
Obligations du poste :
- Obligation de réserve, sens du service public
- Travail par tous temps sur la voie publique
- Port d’une tenue spécifique
Organisation du travail : Lundi, mardi, jeudi et vendredi pendant les périodes scolaires (08h00 / Semaine).
Ecoles maternelles : 8h10 à 8h40 / 11h15 à 11h45 / 13h10 à 13h40 / 16h15 à 16h45
Ecoles primaires : 8h15 à 8h45 / 11h20 à 11h50 / 13h15 à 13h45 / 16h20 à 16h50
Temps de travail annualisé : TNC 6h35
Profil recherché
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES
Savoir-être
- Rigueur
- Maitrise de soi
- Sens de l’écoute, du contact et du dialogue
- Sens des responsabilités
- Ponctualité
Qui sommes-nous ?
Mitry-Mory, ville solidaire de 20 000 habitants, cultive l’entraide et le vivre-ensemble grâce à un tissu associatif dynamique et l’engagement citoyen. Aux portes de l'aéroport Roissy CDG, accessible par deux gares, une ligne RER et une ligne Transilien, elle conjugue urbanisation maîtrisée, tissu pavillonnaire et espaces naturels préservés. Son projet d’administration, bienveillant et à l’écoute, promeut la transition écologique, la gestion différenciée des espaces verts et des politiques innovantes en santé publique. Engagée pour la jeunesse et l’éducation populaire, elle avance vers un avenir inclusif et durable.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Mme Charlotte BLANDIOT-FARIDE
11/13 rue Paul Vaillant Couturier
77290 MITRY MORY
mairie@mitry-mory.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
