Agent office et entretien - Mairie de MILLY-LA-FORET

Référence : O091260629001475

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Milly-la-Forêt
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Membre de l'équipe d'office et d'entretien, vous aurez pour mission le dérouler de la restauration élémentaire (mise en place des assiettes, désinfection des locaux , la plonge, vérification du stock, préparation des repas aux enfants) et l'entretien, rangement, nettoyage des locaux communaux.

Missions 7h-10h: Agent d'entretien
Entretien, rangement et nettoyage des bâtiments communaux :
Mairie, crèche, écoles.........

Missions 10h-15h30: Agent d'office
Nettoyage du sol, chaises, tables, murs, vitres, frigo, fontaine à eau
Mise en place des tables à des fins de restauration
Plonge
Linge (serviettes, torchon, serpillère, ...)
Gestion des stocks alimentaires et matériels

Profil recherché

Connaissance de la méthode HACCP souhaitée.

Qui sommes-nous ?

VILLE DE MILLY-LA-FORET - 91490

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    Place de la République
    91490 MILLY LA FORET
    Courrier électronique : milly-la-foret.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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