AGENT POLYVALENT DES MOYENS GENERAUX – SITE ANGERS H/F
Référence : AGRI_2026-14212
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Institut Agro
L'Institut Agro Rennes-Angers - Localisation : 2 rue André Le Nôtre - 49045 Angers cedex 01
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Mission 1
Assister le responsable de service sur les tâches liées au fonctionnement logistique du Campus d’Angers sur les missions décrites dans les activités.
Assurer la gestion des clés et contrôle d’accès en coordination avec le responsable du service.
Assure la gestion et la maintenance du parc de véhicule avec le responsable du service.
Participer à l’organisation des évènements institutionnels et extérieurs ainsi qu’à la gestion audiovisuelle.
• Assurer le contrôle et le suivi des véhicules de la structure et faire procéder à l’entretien, aux réparations et aux contrôles techniques. Assurer le petit entretien (niveaux) et le nettoyage des véhicules
• Gérer les organigrammes de clefs du site et participer au fonctionnement du contrôle d’accès (création de badges et paramétrage de 1er niveau).
• Préparer, installer et mettre en fonctionnement les salles de cours, les salles de réunion et les amphithéâtres mis à disposition, et participer à l'organisation des évènements,
• Appuyer l’organisation et l‘accueil de réceptions protocolaires et diverses manifestations,
• Suivre et assister techniquement les manifestations des structures extérieures organisées sur les campus,
• Vérifier le bon fonctionnement des équipements des salles de cours, des salles de réunion, des amphithéâtres, …,
• Etre une personne ressource pour l’utilisation des amphithéâtres de l’établissement
• Aider techniquement à l’organisation de réunions en visio-conférence (appui notamment du Codir le lundi matin)
• Participer aux câblages, aux raccordements et aux réglages des solutions de régie son des systèmes de conférence,
• Piloter les enregistrements audiovisuels et les sonorisations,
• Traiter les demandes d’appui technique
• Répondre aux besoins d'interventions d'urgence sur le matériel et apporter éventuellement des solutions de remplacement...
• Réaliser des interventions et installations simples de réparation de premier niveau dans les salles à usage collectif (audiovisuel, fléchage, visio-conférence,),
• Entretenir et maintenir les matériels et les équipements (vidéoprojecteurs, visio-conférences …) des salles de cours, des salles de réunion, des amphithéâtres…,
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Mission 2
Participer aux missions générales de logistique
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Pour connaître le contenu complet de l'emploi, veullez vous connecter sur notre site carrière via le lien suivant :
https://institut-agro.recrutement-talents.fr/
Profil recherché
- Disposer du permis de conduire,
- Connaître l’organisation et l’implantation des campus pour intervenir avec efficacité et rapidité,
- Connaître l’organisation des services pour trouver le bon interlocuteur,
- Connaître et savoir appliquer les consignes de sécurité relatives aux accès, plan Vigipirate,
- Connaître et savoir utiliser les outils logiciels,
- Savoir organiser ses activités en sachant définir et respecter les plannings,
- Savoir appliquer les règles élémentaires de la gestion financière dans son domaine d’intervention,
- Savoir rendre compte des anomalies ou des problèmes rencontrés,
- Savoir accueillir et avoir de bonnes qualités relationnelles,
- Savoir s’exprimer aisément à l’oral,
- Savoir et appliquer les consignes de sécurité relatives aux interventions sur les installations électriques,
- Etre capable d’assurer des réparations et installations de premier niveau,
- Etre disponible, flexible, avec parfois des contraintes horaires liées aux manifestations et réunions organisées sur le campus,
- Etre autonome sur son poste de travail,
- Etre disponible, réactif, ponctuel, souple et adaptable
- Etre rigoureux et respecter les consignes
- Etre discret et garant de la confidentialité
- Avoir l’esprit d’équipe.
Qui sommes-nous ?
L’Institut Agro est un établissement d’enseignement supérieur et de recherche dans les champs de l’alimentation, de l’agriculture, de l’environnement et du paysage, qui mène ses activités en lien étroit avec les organismes de recherche, les universités, les autres grandes écoles et les acteurs du monde socio-économique (public et privé), en France et dans le monde.
Il regroupe 3 écoles : l’Institut Agro Dijon, l’Institut Agro Montpellier et l’Institut Agro Rennes-Angers.
Il couvre l’ensemble des thématiques et filières du végétal et de l’animal, y compris la vigne et le vin, l’horticulture, l’halieutique et le paysage.
Il offre une palette étendue de formations initiales et continues : cursus ingénieur, mais aussi licence professionnelle, master, et doctorat.
L’établissement déploie ses activités à l’international et est membre du 1er réseau universitaire européen en sciences du vivant Euroleague for Life Sciences (ELLS).
Notre raison d’être
Face à l’urgence des questions climatiques, écologiques et alimentaires – accentuées par les crises sanitaires et une mondialisation toujours plus poussée de l’économie – le rôle de la formation est essentiel pour opérer les transitions agroécologiques, alimentaires, numériques, climatiques, énergétiques, économiques et sociales.
La formation des ingénieur(e)s, des cadres, des chercheurs et des techniciens, couplée avec une recherche de haut niveau, est un levier puissant pour impulser les changements, sensibiliser, engager et accompagner les acteurs.
La création de l’Institut Agro, nouvelle grande école sur les questions d’alimentation, d’agriculture et d’environnement au niveau européen et mondial, marque un tournant historique pour apporter une réponse à la mesure de l’ampleur des défis à relever.
Nous partageons un socle de valeurs qui nous unissent : intégrité dans la production et la diffusion des connaissances, dans les actions et les partenariats, diversité et inclusion, ouverture sociale, culturelle et internationale, engagement dans le développement durable et les initiatives européennes et internationales pour la transition écologique et le climat.
Notre ambition est de préparer les nouvelles générations de femmes et d’hommes responsables, engagés, créatifs et entrepreneurs, et de leur donner les clés pour trouver des solutions, penser et construire dès maintenant de nouveaux modèles afin de mieux nourrir dans un environnement préservé.
Rejoignez-nous !
Descriptif du service
La personne recrutée sera affectée au service de la logistique du site d'Angers.
À propos de l'offre
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Contact : M. David Remond, Responsable du service logistique à Angers
david.remond@institut-agro.fr
Dépôt de candidature :
https://institut-agro.recrutement-talents.fr/
A – Pour les agents titulaires toutes Fonctions Publiques + CDI du MASA + candidats non fonctionnaires :
● CV, nommé CV_NOM_Prénom
● Lettre de motivation argumentée, nommée LM_NOM_Prénom
● Indiquer votre statut actuel : fonctionnaire, contractuel de droit public en CDD ou CDI, contractuel de droit privé en CDD ou CDI, autre …
B – A ajouter pour les agents titulaires et CDI du MASA :
● Arrêté ou tout autre document (contrat pour les CDI ministère) précisant le statut administratif et votre corps d'appartenance, nommée : Arrêté_NOM_Prénom
● Bulletin de salaire pour connaître les indemnités et autres émoluments, nommée Bulletin_NOM_Prénom
● + très important et en complément, procéder à la télé-candidature sur AgriMob et déposer l'accusé de réception sur le site carrière.
C – A ajouter aux points A et B (sauf télé-candidature) pour les agents titulaires externes au ministère de l'agriculture :
● Dossier de mobilité disponible via le lien : https://recrutement.agriculture.gouv.fr
Le n° de poste et précisé sur le site carrière.
Ce document est obligatoire pour que la demande de mobilité soit recevable.
L'avis du supérieur hiérarchique est facultatif.
Durée de publication 1 mois
Date limite de candidature le 14 juin 2026
Date de prise de fonctions à partir du 1er octobre 2026 -
L332-2
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
