Agent polyvalent du bâtiment- spécialité plâterie/plaquisterie/peinture - MAIRIE DE MOUVAUX

Référence : O059261022001033

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Mouvaux
Domaine : Bâtiment
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/11/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

- Sous l’autorité de : Responsable Régie Bâtiments

• Dimension technique
- Réaliser les travaux Tout Corps d’Etat demandés par la hiérarchie selon les fiches d’intervention – logiciel Fluxnet
- Renseigner quotidiennement les travaux réalisés sur les fiches d’intervention
- Participer aux réunions hebdomadaires avec la hiérarchie, rendre compte de l’avancement des travaux
- Remonter auprès de la hiérarchie les problèmes techniques qui empêchent la bonne exécution des interventions confiées
- Transmettre les demandes de matériel nécessaire pour accomplir sa mission
- Anticiper les besoins en matériel, planifier et préparer ses chantiers (selon la disponibilité des sites notamment et les degrés d’urgence)
- S’adapter en fonction des travaux à réaliser selon les moyens mis à disposition
- Entretenir régulièrement le matériel confié afin d’assurer sa pérennité
- Participer ponctuellement aux travaux des services Voirie (salage, arrosage) et Manifestations (transport et mise en place de matériel)
- Réaliser des travaux de plâtrerie de plaquisterie et de peinture dans le cadre des opérations d'entretien, de rénovation et d'aménagement des bâtiments communaux.
- Réaliser la pose de cloisons sèches, doublages et faux plafonds.
- Réaliser les travaux de finition associés : traitement des joints, bandes, enduits, ponçage et reprises.
- Adapter les techniques et les matériaux aux caractéristiques des bâtiments et aux contraintes des interventions.
- Contrôler la qualité et la conformité des travaux réalisés.
- Participer à l'amélioration de l'isolation thermique et acoustique des locaux dans le cadre des travaux réalisés.
- Assurer la préparation des supports, la prise de mesures et les travaux préparatoires nécessaires à la réalisation des ouvrages.
• Dimension environnement
- Maintenir en état de propreté les locaux et véhicules mis à disposition
- Développer ses compétences et savoir-faire en participant à des formations

• Dimension humaine
- Communiquer avec les agents de son groupe, avec les agents des autres groupes de la Régie Municipale ainsi qu’avec les agents des autres services
- Respecter l’autorité hiérarchique
- Être capable de travailler seul
- Être capable de travailler en groupe
- Informer immédiatement la hiérarchie de tout problème lié à la sécurité des personnes et des biens qu’il pourrait rencontrer
- Donner une image positive de soi-même et des services techniques (attitude, comportement)
- Être ponctuel

Profil recherché

Contraintes et spécificités du poste
- Mobilité (parc de véhicules de service)
- Intervenir dans plusieurs corps d’état
- S’adapter aux contraintes d’occupation des bâtiments par les usagers pour réaliser ses interventions
- Assurer sa sécurité en portant les équipements de protection individuels permanents (vêtements de travail, chaussures, gants) et occasionnels (lunette, masque, casque, protection auditive, genouillères …)
- Habilitation électrique : B0/BR/BC
Indicateurs d’appréciation des résultats :
- Temps passé sur les fiches d’intervention
- Qualité du travail accompli
- Satisfaction des usagers
- Consommation de fournitures et d’outillage
Risques du poste :
- Bruits
- Vibrations
- Charges lourdes
- Solvants
- Poussières
- Chutes de hauteur
- Projections dans les yeux
- Affections causées par les ciments
- Electrique

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Les lettres de candidature manuscrites + C.V. sont à adresser à :
    Monsieur le Maire de MOUVAUX, Hôtel de Ville, BP 20029, 59589 MOUVAUX
    ou par mail à : recrutement@mouvaux.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2026

  • Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

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