Animateur enfance - jeunesse (h/f) spécialité Montessori - Pont de l'Arche
Référence : O027260820000180
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Pont-de-l'Arche
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La ville de Pont-de-L'arche recrute un ou une animateur(trice) spécialité Montessori
Au sein du centre social de la commune de Pont-de-L'arche, l'agent devra assurer les missions suivantes :
Missions pédagogiques :
- Connaissances sur la méthode Montessori
- Mettre en place un aménagement et des ateliers avec la méthode Montessori
- Favoriser l’autonomie
- Concevoir et mettre en place les projets pédagogiques ainsi que les projets d'animation avec des réalisations de finalités en lien avec le projet éducatif de la ville.
-Assurer que l'encadrement des enfants et des jeunes soit de qualité et répond aux besoins de ces derniers (sécurité physique, morale et affective)
- Accueillir et informer les parents sur l'organisation et présenter les programmes d'animation aux familles et aux enfants.
- Organiser la gestion des espaces et du matériel.
- Assurer et veiller au bon fonctionnement du projet jardin et entretien du parc
- Être polyvalent dans les différents secteurs du centre social (enfance, jeunesse, adultes, séniors, vie locale)
- Mettre en place des ateliers en lien avec la petite enfance
- Gestion de notre ferme d’animation (entretien, nettoyage, nourrissage)
- Avoir des valeurs fortes autour du bien-être animal et de l’environnement
- Mettre en place des ateliers en lien avec la ferme d’animation et du jardin pédagogique
- Connaissances sur les animaux de la ferme (comportement, besoins physiologiques, alimentation, bien-être et soins quotidiens…)
- Accueille un groupe d'enfants, de jeunes
- Conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement
- Activités techniques :
- Participation à l'élaboration du projet pédagogique
- Animation des activités et accompagnement des publics accueillis.
- Activités spécifiques :
- Mettre en place des ateliers adaptés aux enfants et aux jeunes à partir des techniques Montessori
- Concevoir et mettre en place des projets pédagogiques ainsi que des projets d'animation en lien avec le projet éducatif de la ville
Profil recherché
- SAVOIR-FAIRE :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ;
- élaborer et mettre en œuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil ;
- construire et développer une démarche coopérative de projet ;
- prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis ;
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ;
- concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ;
- planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ;
- élaborer et suivre le budget lié aux activités ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- impulser et animer la dynamique du groupe ;
- mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes ;
- s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ;
- repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ;
- sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.
- SAVOIRS :
- activités pédagogiques auprès du public enfance/jeunesse ;
- savoirs socioprofessionnels ;
- missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation ;
- réseau de partenaires socio-éducatifs ;
- connaissances pédagogiques liées au public ;
- méthodologie de construction d'un cycle d'activités ;
- conditions matérielles et techniques des projets et des activités ;
- rythme de l'enfant et de l'adolescent ;
- activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ;
- techniques d'animation et d'encadrement ;
- caractéristiques du public adolescent.
- Savoirs généraux :
- contexte géographique, socio-économique et culturel local ;
- fonction publique territoriale et collectivités ;
- orientations et organisation de la collectivité ;
Formation PSC1
BAFA exigé. BAFD serait un plus.
Permis de conduire B indispensable.
Horaires de travail :
Annualisation sur la base de 36h30 avec régime d'ARTT
Profil recherché Expérience de 2 ans sur un poste identique avec une spécialité Montessori
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Informations complémentaires:
Les candidatures sont à adresser à :
Mairie de Pont de L'Arche
Service Ressources Humaines
19 rue Maurice Delamare 27340 PONT-DE-L'ARCHE
ressourceshumaines@pontdelarche.fr 02.32.98.90.70
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2026
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
