ANIMATEUR PERISCOLAIRE/EXTRASCOLAIRE - COMMUNE DE SAINT PAUL TROIS CHATEAUX
Référence : O026260608001635
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Paul-Trois-Châteaux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle (si conditions réunies) € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La commune de Saint- Paul-Trois-Châteaux recherche un animateur (H/F) pour accompagner les enfants de 3 à 14 ans sur l’ensemble des temps de loisirs : périscolaires, mercredis et vacances scolaires.
Vous aurez pour principales missions :
- Accueillir les publics et garantir leur sécurité physique, morale et affective
- Appliquer et garantir le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs et du règlement intérieur de la collectivité
- Participer à l’élaboration collective des projets pédagogiques en lien avec le Projet Educatif de Territoire
- Construire et animer les projets d’animation et la vie quotidienne
- Participer à l’accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs
Vous interviendrez sur :
- Les accueils périscolaires du matin, du midi et du soir dans les écoles maternelles et élémentaires,
- L’accueil de loisirs du mercredi (Rubis’cube à Saint-Paul-Trois-Châteaux)
- Les accueils de loisirs extrascolaires gérés par la commune (Rubis’cube à Saint-Paul-Trois-Châteaux et Loisirs au vent à Tulette).
Profil recherché
Prérequis :
- Diplôme indispensable : BAFA acquis ou en cours de cursus, BPJEPS ou équivalent ;
- 1 an d’expérience sur un poste similaire serait souhaité ;
- Permis B + véhicule.
À propos de l'offre
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- Prise de poste : 27/08/2026
- Recrutement sur emploi permanent : par voie de mutation ou en contrat à durée déterminée (article L.332-8) pour une durée d’un an + renouvellement possible ;
- Amplitude horaire :
o Sur la période scolaire : de 7h30 à 18h30 en discontinu (temps de préparation hebdomadaire compris dans le temps travail) ;
o Sur la période extrascolaire : temps de travail quotidien de 9h30 en journée continue (temps de préparation le samedi compris dans le temps de travail).
- Rémunération selon grille indiciaire + prime annuelle selon éligibilité ;
- Adhésion de la collectivité au CNAS + GEPM (Comités d’entreprise) ;
- Participation employeur : 35€ pour mutuelle labélisée + 10€ pour prévoyance ;
Les candidatures sont à transmettre avant le 28/06/2026. Les candidatures réceptionnées après cette date ne seront pas étudiées.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 27/08/2026
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
