Assistant administratif du pôle accompagnement des territoires
Référence : O013260625000852
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Marseille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Contexte professionnel
L’ARBE est un établissement public de coopération environnementale. Cette agence publique régionale accompagne les collectivités dans la mise en œuvre de projet territorial et d’actions de préservation de la biodiversité et de transition écologique.
Pour cela, elle s’appuie sur le pôle accompagnement des territoires composé de 15 agents qui apportent des conseils et un appui aux communes et EPCI sur leurs projets de transition écologique. Dans ce cadre, le pôle propose plusieurs services :
- Une conseil individuel de premier niveau sur nos sujets d’expertise, notamment grâce au formulaire «Je pose ma question »
- Des dispositifs d’engagement [label, charte, reconnaissance] pour structurer les démarches, bénéficier d’un accompagnement personnalisé et valoriser l’engagement des collectivités et entreprises.
- Des journées techniques permettant des temps d’échanges entre pairs et un apport de connaissance
- Des outils technique et méthodologique : guide technique, memento, clip …
Ce sont ainsi chaque année plus de 360 appuis de premier niveau qui sont réalisés, une cinquantaine de visites de collectivités réalisées parmi les 210 collectivités engagées dans les dispositifs et une dizaine d’évènements organisés.
Interlocuteurs
Rattaché au Pôle Accompagnement des territoires, vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec la responsable du pôle et l’ensemble des chargés de mission du pôle. Vous serez également en relation avec les autres assistantes de l’agence et la responsable des affaires générales.
Vous serez amené également à être en relation avec les partenaires de l’agence, ainsi que des élus et services de collectivités territoriales que l’ARBE accompagne (communes, EPCI).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013260625000852-assistant-administratif-pole-accompagnement-territoires?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances
- En gestion administrative
- En secrétariat
- Du fonctionnement des collectivités
Savoir-faire :
- Utiliser les outils de bureautique, visio conférences et logiciels métiers
- Organiser la logistique d’évènements
- Travailler en équipe
Savoir-être :
- Rigueur et capacités organisationnelles
- Bonne présentation, grande aisance relationnelle, et sens de la diplomatie
- Sens du travail en équipe
- Capacités d’initiative
- Force de proposition
- Capacités d’adaptation
- Intérêt pour la protection de l’environnement
Formation pré-requise (niveau – diplôme)
- BAC+2, diplôme de secrétariat ou assistante de gestion
- Être titulaire du concours d’adjoint administratif territorial de la fonction publique
Permis B obligatoire
Qui sommes-nous ?
L'Agence Régionale de la Biodiversité et de l'Environnement est un Etablissement Public de Coopération Environnementale (EPCE) créé le 29 juin 2023 par transformation de l'ARPE, structure environnement existante depuis 1979.
La perte de la biodiversité et le changement climatique sont des crises environnementales majeures, c'est pourquoi la Région SUD a lancé une politique ambitieuse pour agir avec le plan climat "Gardons Une cop d'avance". Elle a aussi souhaité se donner des moyens supplémentaires d'actions en créant l'Agence régionale de la biodiversité et l'environnement en collaboration avec l'Etat et ses agences (OFB, DREAL, Agence de l'eau et ADEME) et de grandes collectivités engagées (Départements 04 et 84, TPM, NCA et Grand Avignon).
Le statut d'EPCE a permis de conforter les partenariats existants et d'élargir la gouvernance (représentants associatif et du secteur socio-économique).
Ce statut permet à l'ARBE d'être à la fois :
- une plateforme partenariale et collaborative qui permet de mettre en lien les partenaires sur les sujets de la biodiversité, de l'eau et de la transition écologique et de mutualiser des actions.
-un opérateur permettant de mobiliser les acteurs du territoire et mettre en oeuvre des actions complémentaires à celles de ses membres dans une logique de démultiplication.
Tout l'enjeu de l'Agence, c'est de jouer le rôle de catalyseur des énergies et des compétences territoriales et d'impulser une dynamique pa
À propos de l'offre
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Personne à contacter pour tout renseignement
Aurélie RUFFINATTI, Cheffe du pôle Accompagnement des territoires
Tel. : 07 62 38 27 65 – Courriel : a.ruffinatti@arbe-regionsud.org
Candidature à adresser à Audrey MICHEL, directrice générale avant le 28 juillet 2026
par mail à c.desiderio@arbe-regionsud.org ou par courrier.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
