Assistant Comptable Prestations Aides à Domicile et Etablissements - CONSEIL DÉPARTEMENTAL DU RHÔNE

Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre à profit vos compétences en comptabilité et gestion administrative au sein d’une Collectivité Territoriale dynamique et innovante ? Rejoignez le Département du Rhône, nous avons l’offre d’emploi idéale pour vous !

Qui sommes-nous ?
Le Conseil départemental du Rhône est une collectivité territoriale composée de 1 800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 470 000 habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.

En rejoignant notre Pôle Solidarités, Proximité et Services aux Usagers, vous intégrerez la Direction Accompagnement à l’Autonomie, plus précisément le Service budget et déploiement des prestations. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire de 16 professionnels, et travaillerez en étroite collaboration avec la Référente PCH, sous la responsabilité du Chef de bureau et du Chef de service.

Notre équipe s'inscrit en véritable partenaire des pôles de notre collectivité et accompagne les usagers du Département.

Tout en mobilisant votre expertise en comptabilité, vous serez en charge de la gestion des opérations comptables liées à la Prestation de Compensation du Handicap (PCH) et développerez progressivement une expertise sur des dossiers à enjeux, en lien avec plusieurs partenaires.

Progressivement, vous serez amené(e) à prendre en charge des dossiers plus complexes, à sécuriser les procédures et à devenir un interlocuteur(trice) reconnu(e) au sein du service.

En tant qu’Assistant(e) Comptable, vous participerez à la mise en œuvre des dépenses et des recettes en matière de PCH.

Vos missions :

1) Gestion et mise en paiement :
*Contrôler les dossiers et préparer la mise en paiement de la PCH (enfants et adultes),
*Vérifier la conformité des pièces et des informations,
*Appliquer les procédures administratives et budgétaires.

2) Fiabilisation des opérations :
*Réceptionner et contrôler les éléments transmis,
*Identifier et traiter les anomalies,
*Assurer la qualité et la cohérence des données.

3) Appui sur les situations spécifiques :
*Participer au traitement de dossiers plus complexes avec l’appui de la référente,
*Intervenir sur certaines situations nécessitant vigilance et analyse,
*Monter progressivement en autonomie sur ces sujets.

4) Travail en réseau :
*Échanger avec la MDPH et les équipes en territoire,
*Apporter un appui aux gestionnaires, en lien avec la référente,
*Contribuer à la fluidité et à la qualité du suivi des dossiers.