assistant de gestion administrative - MAIRIE DE THUSY
Référence : O074260529000023
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Thusy
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La commune est à la recherche d’une assistante administrative chargée de la gestion et du suivi des dossiers d’urbanisme, afin de renforcer l’équipe administrative. De plus, cette personne sera chargée de la surveillance et de l’encadrement des enfants durant les temps méridiens à l’école de Thusy, contribuant ainsi au renforcement de l’équipe du périscolaire pendant ces périodes.
Missions administratives – Urbanisme
•Réception, enregistrement et suivi des dossiers d’urbanisme ;
•Préparation et transmission des actes et documents administratifs ;
•Suivi administratif des demandes d’autorisation du droit des sols ;
•Gestion des échanges avec les services instructeurs et partenaires institutionnels ;
•Classement et archivage des dossiers.
Missions administratives – Renfort de l’agent d’accueil
Missions complémentaires – Surveillance périscolaire
•Surveillance et encadrement des enfants durant les temps méridiens ;
•Participation au bon déroulement des temps d’accueil ;
Profil recherché
La commune de Thusy recherche une assistante administrative dynamique et polyvalente, passionnée par le service public, pour rejoindre notre équipe. Ce poste allie des missions de saisie et de gestion des dossiers d’urbanisme à des responsabilités de surveillance des enfants durant les temps de cour.
Si vous êtes motivé(e) par l’idée de contribuer au développement de notre commune tout en participant activement à la vie scolaire, nous vous invitons à soumettre votre candidature. Rejoignez-nous pour faire la différence !
À propos de l'offre
-
Cv et lettre de motivation obligatoire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
-
Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 28/06/2026
-
Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
