Assistant technique de projet d'architecture (h/f) - Rosny-sous-Bois
Référence : O093261016000449
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Rosny-sous-Bois
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre d'une éthique porteuse d'une architecture innovante visant à avoir un impact positif sur l'écosystème, l'assistant(e) technique de projet d'architecture participe aux différentes missions et projets de construction de la direction recherche et innovation.
Mission 1 : constitution commune d'un territoire résilient
Pour donner un socle commun à l'équipe et aux directions impliquées dans la réalisation de projets dans la ville, l'assistant(e) architecte oeuvrera à la production d'éléments théoriques et au partage de ces éléments théoriques transversalement, dans la perspective de la constitution commune d'un territoire résilient face, notamment, au choc climatique en cours..
Mission 2 : participation citoyenne
Dans le cadre d'une éthique visant à avoir un impact positif sur l'écosystème social, l'assistant(e) technique de projet d'architecture collabore avec l'équipe dans tous les efforts de participation citoyenne aux chantiers, pour tout type de public.
Mission 3 : assistant projet technique
Dans le cadre d'une éthique visant à avoir un impact positif sur l'écosystème social, l'assistant(e) technique de projet d'architecture collabore avec l'équipe dans tous les efforts de participation citoyenne aux chantiers, pour tout type de public.
Profil recherché
Profil recherché Diplômes ou formations obligatoires Ingénieur(e), architecte DE, ayant un fort intérêt dans l'écoconstruction et la conception écosystémique.
Savoirs
- Mener une recherche avec rigueur
- Capacité rédactionnelle
- Connaissance de la conception de projet en CAO/DAO
- Gestion de l'information
- Gestion de son temps
Savoirs faire
- Maitrise des logiciels de bureautique, Word, Excel, Project ou équivalent en logiciels libres
- Connaissance de Sketchup, Autocad, Suite Adobe ou équivalent en logiciels libres
Savoirs être
- Etre porteur d'une éthique de l'architecture visant à avoir un impact positif sur l'écosystème, particulièrement du point de vue environnemental
- Appétence pour la recherche et l'innovation en architecture
- Savoir s'intégrer à une équipe projet
- Avoir le sens du service public et du bien commun et dans ce cadre faire montre d'objectivité dirigée, de calme, d'enthousiasme et d'imagination
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à
Monsieur le Maire, à l'adresse suivante :
drh.recrutement@rosnysousbois.fr
Mairie, 20 rue Claude Pernès
93111 ROSNY SOUS BOIS CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 05/01/2027
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
