ASVP - COMMUNE DE GIGNAC-LA-NERTHE
Référence : O013260529000666
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Gignac-la-Nerthe
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Fait respecter la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement ainsi qu'à l'affichage du certificat d'assurance. Constate les infractions au code de la santé publique (propreté des voies publiques). Participe à des missions de prévention et de protection sur la voie publique et aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics
ACTIVITES PRINCIPALES
• Surveillance et relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement
• Relevé des infractions relatives au règlement sanitaire départemental
• Prévention sur la voie publique
• Renseignement des usagers
ACTIVITES SPECIFIQUES
• Vidéo verbalisation
• Lutte contre les nuisances sonores (assermentation)
• Encadrement d'équipe
Profil recherché
Autonomie et responsabilités :
• Missions définies par les lois et les règlements en vigueur
• Le non-respect du cadre réglementaire et/ou l'outrepassement des prérogatives peuvent entraîner des sanctions administratives et pénales
Particularité et contrainte du poste
• Travail en équipe, par tous temps sur la voie publique
• Horaires irréguliers, avec amplitude variable : soirées, week-ends, jours fériés
• Très grande disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux situations ; risques forts de tensions (physiques et émotionnelles), nécessité d'un comportement adapté aux situations
• Bonne condition physique exigée
• Respect d'une éthique professionnelle et sens du service public
• Port d'une tenue spécifique, distincte des autres services de police
• Conditions d'agrément et d'assermentation liées aux prérogatives exercées
À propos de l'offre
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CV ET LETTRE DE MOTIVATION
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
