Auxiliaire de puériculture H/F - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION GAILLAC-GRAULHET

Référence : O081260427000556

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Rabastens
Domaine : Social, enfance et famille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 27/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération : Statutaire +RIFSEEP CET, CNAS, participation mutuelle et prévoyance possible € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité de la Directrice de la structure, vous veillez à la santé, à la sécurité, au bien‑être et à l’épanouissement des enfants. Votre rôle s’inscrit dans une approche globale de l’enfant ainsi que l’accompagnement des familles.


💼 Poste permanent ouvert aux contractuels (CDD 3 ans renouvelable) | 📍Rabastens | 🎯 Catégorie B | 🕜 Temps complet : 35h/semaine

MISSIONS:
Concevoir et mettre en œuvre des activités d’éveil

Participer aux soins d’hygiène, de confort et de bien-être des enfants,

Participer aux actions de prévention et au suivi médical des enfants,

Prendre en compte la relation avec les parents et accompagner la fonction parentale,

Mettre en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité

Participer à l'élaboration du projet d’établissement,

Encadrer des stagiaires.

CONDITIONS D’EXERCICE :

Diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire

Nombres d’heures hebdomadaires : 35h/semaine

Lieu d’affectation : Crèche Arc en ciel (42 places – 3 groupes)

Rabastens

Date de prise de poste : 24/08/2026

Profil recherché

-Expérience dans le domaine de l'accueil de l’enfant et de sa famille,

-Sens du service public,

-Qualités relationnelles et travail en équipe,

-Esprit d’initiatives et sens des responsabilités,

-Capacités organisationnelles,

-Discrétion.



Connaissances et compétences attendues:

-Développement et psychologie de l’enfant,

-Notions en santé et prévention

-Règles d’hygiène et de sécurité associés aux soins de l’enfant,

-Fonctionnement des crèches,

-Techniques et outils de communication.





Diplôme auxiliaire de puériculture obligatoire

Permis B obligatoire

Qui sommes-nous ?

La Communauté d’Agglomération Gaillac-Graulhet (entre vignoble et bastides) est l’une des 3 agglomérations du département du Tarn, en cœur d’Occitanie.

Depuis 2017, elle intègre de nombreux domaines de compétences qui touchent à la vie quotidienne de ses habitants (éducation, déchets, habitat, eau, urbanisme, culture, …).

Regroupant 56 communes et 900 agents, la collectivité se distingue par son attractivité économique, son offre touristique et sa qualité de vie.

À propos de l'offre

  • Lettre de candidature + C.V. à adresser à :

    📩 Par mail :

    recrutement.rh@gaillac-graulhet.fr


    📫 Par courrier :

    Monsieur Christophe GOURMANEL, Président

    Communauté d’Agglomération Gaillac-Graulhet

    Le Nay Técou -BP80133- 81604 Gaillac


    ❓Renseignements :

    Mme Sophie LEBOUTET directrice crèche Arc en ciel

    sophie.leboutet@gaillac-graulhet.fr






    Travailleurs handicapés :

    Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 24/08/2026

  • Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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