CDD HP - Chargé.e de mission appui à la coordination du projet Life espèces marines mobiles H/F
Référence : 2026-2465296
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Office Français de la Biodiversité
- Localisation : Brest (29)
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Mission
Le (la) chargé.e de mission appui à la coordination du projet travaillera exclusivement sur le projet Life EMM (LIFE22 NAT-FR-EMM n°101113629). Il/elle sera chargé.e d’appuyer l’équipe de coordination nationale pour assurer la bonne gestion du projet.
Activités principales
Le (la) chargé.e de mission appui à la coordination sera principalement en charge des tâches suivantes :
- Contribution à l’animation des outils collaboratifs pour la gestion du projet, et à l’animation du collectif des coordinateurs du projet
- Appui pour la production des contenus des fils d’infos et newsletters du projet
- Appui à l’organisation des évènements du projet (invitations, suivi des inscriptions notamment) et rédaction des comptes-rendus.
- Contribution à la finalisation des tableaux de bord « espèces » du projet et actualisation à mi-parcours
- Contribution à la stratégie d’évaluation du projet, aux enquêtes ou à leurs analyses
- Animation de l’outil Nav&Co en lien avec la DAPEM, le Shom et la DGAMPA
- Suivi de la mise en œuvre du plan d’écoresponsabilité du projet
- Le cas échéant, contribution au rapportage technique des actions du projet
Profil recherché
Profil recherché
Niveau de diplôme requis :
Niveau Bac +5 pluridisciplinaire dans le domaine de l’écologie marine ou gestion des écosystèmes marins ou littoraux. Expérience souhaitée de 1 ans.
Compétences et qualités requises
Connaissances
- Outils de gestion de projet et d’évaluation
- Appui aux politiques publiques relatives à la biodiversité marine
- Enjeux de préservation et de gestion de la biodiversité marine et écologie des espèces marines
Savoir-faire opérationnel :
- Bonne capacité rédactionnelle et de synthèse
- Maîtrise de l’anglais
- Planification
- Tenir à jour des outils de suivi et tableaux de bord
- Utilisation d’outils bureautiques
- Des notions en techniques d’enquêtes et analyses statistiques seraient un atout
Savoir-être professionnel :
- Bonne capacité d’adaptation dans son environnement de travail
- Rigueur et organisation
- Capacité de travail en équipe projet
- Qualités relationnelles et de communication
- Esprit d’initiative et autonomie
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’Office français de la biodiversité (OFB), établissement public placé sous la tutelle des ministres chargés de l’Environnement et de l’Agriculture, a été créé le 1er janvier 2020 par la loi n° 2019-773 du 24 juillet 2019, pour protéger et restaurer la biodiversité.
Conformément à l’article L.131-9 du code de l’environnement, il « contribue, s'agissant des milieux terrestres, aquatiques et marins, à la surveillance, la préservation, la gestion et la restauration de la biodiversité ainsi qu'à la gestion équilibrée et durable de l'eau en coordination avec la politique nationale de lutte contre le réchauffement climatique », grâce au continuum de ses trois grandes missions complémentaires : « Connaître », « Accompagner », « Protéger ».
Pour remplir ses missions, l’OFB compte plus de 3 000 agents, dont plus des deux-tiers agissent sur le terrain dans l’Hexagone et dans les Outre-mer. Il s’appuie sur des équipes pluridisciplinaires : inspecteurs de l’environnement, ingénieurs, experts, spécialistes, vétérinaires, techniciens, personnels scientifiques, techniques et administratifs…
L’établissement est organisé de façon matricielle pour prendre en compte tous les milieux, en transversalité, selon une articulation à trois niveaux :
- une échelle nationale et internationale, où se définit et se pilote la politique de l’OFB (directions et délégations nationales) ;
VOIR LE SITE DE L'OFB
À propos de l'offre
-
Information générale
Positionnement hiérarchique : Sous l’autorité hiérarchique de la cheffe de service (SUM)
Sous le management fonctionnel de la cheffe de projet Life Espèces marines mobilesConditions d’emploi : Recrutement sur projet à pourvoir pour 36 mois ; soit par un contractuel (rémunération selon expérience professionnelle comprise entre 2 399 € et 3 134 € bruts mensuels), soit par un fonctionnaire en détachement sur contrat
-
- Travail à distance avec une partie des équipes
- Déplacements ponctuels
-
Vacant à partir du 01/01/2027
-
Chargée / Chargé de politique environnementale