CHARGÉ MISSION NATURA 2000 / PROGRAMME LIFE
Référence : 2026-2341080
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction générale de l'aménagement, du logement et de la nature (DGALN)
- Localisation : TOUR SEQUOIA 92055 PARIS LA DEFENSE CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le titulaire exercera la mission de point de contact national pour le sous-programme LIFE Nature et biodiversité. A ce titre, le titulaire pilotera et coordonnera les activités suivantes :
- Représenter la Direction de l'eau et de la biodiversité (DEB) auprès de la Commission européenne, dans le cadre notamment de la participation au comité de programme de l'instrument financier Life ;
- Piloter, pour la DEB, les travaux avec les autorités politiques et l'interministériel dans le cadre notamment de la mise en oeuvre de la stratégie interministérielle de mobilisation des fonds européens ;
- Gérer les crédits du Programme 113 alloués aux cofinancements MTE à certains projets LIFE et piloter l'activité du prestataire mobilisé en appui sur le sous-programme Nature et Biodiversité du programme Life ;
- Suivre la réalisation des différents projets LIFE Nature et biodiversité via notamment l'animation du réseau des services déconcentrés en charge de programmes LIFE dans les territoires ;
- Promouvoir le sous-programme auprès de l'ensemble des parties prenantes : services déconcentrés, acteurs nationaux de la biodiversité et assurer un rôle de conseil de premier niveau à toutes les sollicitations reçues sur LIFE N&B. Dans ce cadre, favoriser l'émergence de projets Life N&B dans les sites N2000 français et dans le cadre de la mise en oeuvre du plan national de restauration.
- Animer et piloter le renforcement des outils fonciers en faveur de la biodiversité : accompagner la reconnaissance des Espaces naturels sensibles comme aires protégées, renforcer le déploiement des Obligations réelles environnementales (ORE) à enjeux de conservation, contribuer à la labellisation de ces outils fonciers comme zones de protection forte.
Le poste nécessite une capacité de travail en équipe en interne DGALN et avec des partenaires très divers : autres ministères (des Armées, de l'agriculture et de la souveraineté alimentaire, etc.), services déconcentrés et partenaires (Muséum national d'histoire naturelle, Office français pour la biodiversité, etc.), Collectivités territoriales.
Profil recherché
Compétences techniques
Bonne connaissance des circuits et modes d'actions de l'administration en interface avec les Collectivités territoriales.
Pas de connaissances préalables nécessaires sur Natura 2000 ou les fonds structurels européens mais appétence nécessaire pour le sujet
Capacité à lire et analyser des documents de l'UE rédigés en anglais
Compétences transversales :
Capacité de représentation
Capacité d'animation et d'organisation du travail collectif.
Capacité d'analyse, de synthèse, de proposition et de rendre compte.
Rigueur, prise d'initiatives, forte réactivité.
Implication sur de nombreux sujets transversaux.
Qualités rédactionnelles.
Maîtrise de l'anglais, oral et écrit
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- baptiste.maury@developpement-durable.gouv.fr
- philippe.rogier@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Nos missions
La DGALN élabore, anime et évalue les politiques de l’urbanisme, de l’aménagement, de la construction, du logement et de l’habitat, des paysages, de la protection des espèces et des espaces, de l’eau, et des substances minérales non énergétiques. Elle cherche à accélérer la mise en œuvre de l’aménagement durable des territoires à travers la maîtrise de l’étalement urbain, la simplification et la hiérarchisation des normes pour une meilleure lisibilité et efficience sur le terrain, ainsi que l’accompagnement et le suivi des territoires et des acteurs. Elle encourage les démarches d’innovation visant à garantir la sécurité et la résilience face aux risques naturels et climatiques, préserver la biodiversité et réduire l’impact environnemental et énergétique. Elle vise l’accès à tous à un parcours de logement adapté, par la transparence et l’accès à l’information et par la protection des usagers les plus fragiles. Elle veille au développement de l’approche paysagère comme outil d’aménagement préalable à la planification et à la protection des territoires d’exception. Dans un contexte où les ressources ne sont pas infinies, son action vise aussi à assurer la disponibilité et la qualité des ressources en eau, en bois et minérales pour les générations actuelles et futures. Elle a également à cœur de déployer des mesures permettant de réduire concrètement les pressions sur la biodiversité et de restaurer les écosystèmes dégradés.
Nos 12 politiques publiques
- Garantir la qualité de l’eau, un partage équilibré de ses usages, une gestion durable de la ressource et protéger et restaurer les écosystèmes aquatiques
- Contribuer à construire un cadre bâti et de vie de qualité, sain et sûr.
- Préserver ou restaurer l’équilibre des populations d’espèces, au moyen de leur protection ou de leur gestion et de la limitation des pressions.
- Garantir l’approvisionnement durable des activités humaines en ressources minérales et en bois.
- Préserver et promouvoir la qualité et la diversité des paysages.
- Améliorer la performance énergétique et environnementale des bâtiments.
- Contribuer à la transparence du secteur de l’immobilier.
- Garantir l’accès à un parcours de logement adapté.
- Garantir un aménagement durable et une cohésion des territoires.
- Maîtriser l’usage des territoires.
- Gérer et protéger les espaces naturels (terrestres, littoraux et marins).
- Protéger les milieux marins et littoraux face aux pressions exercées par les activités et les changements globaux.
À propos de l'offre
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Baptiste MAURY, chef du bureau
baptiste.maury@developpement-durable.gouv.fr 01 40 81 30 50
Philippe ROGIER, sous-directeur
philippe.rogier@developpement-durable.gouv.fr 01 40 81 29 55
Copie à : recrutement.dgaln@developpement-durable.gouv.fr -
Cotation du poste:
G4 pour AE, IPEF, AUE et G4 pour ITPE, AAE, IAE
Poste bureautique complet. Bureau partagé.
39 heures hebdomadaires avec systèmes de pointage des arrivées et départs.
Un CV doit être joint à la candidature -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 11/12/2026
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Responsable sectorielle / sectoriel
