Chargé d’accueil et action culturelle - Pôle Ado - VAULX-EN-VELIN

Référence : O069261103000101

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Vaulx-en-Velin
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 03/12/2026

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

DIRECTION : Développement social, culture et citoyenneté
Cadre d’emplois : Adjoint.e territorial.e du patrimoine et des bibliothèques
Catégorie : C
Rattachement hiérarchique :
N+1 : Responsable adjoint.e lecture publique du Pôle Ado
N+2 : Responsable lecture publique du Pôle Ado-Adulte
Postes n°114 - 53043

Vaulx-en-Velin, 57 000 habitants, est une ville jeune en plein développement démographique et économique. Engagée dans un projet de renouvellement urbain ambitieux, elle est un territoire d'innovation éducative et culturelle.

 Missions du service :

Tête de réseau, le tiers lieu social et culturel - Atelier Léonard de Vinci - structure l'activité de cette Direction en intégrant dans son organisation les trois bibliothèques de quartier - Marie-Ghislaine Chassine, Marcel et Renée Roche et Paul Eluard (ex réseau de la Lecture Publique).

Cette nouvelle organisation réaffirme le caractère hybride de l'Atelier Léonard de Vinci (à la fois centre social, médiathèque ainsi que ludothèque et fablab).

Cette organisation au sein d'une seule et même Direction consolide également le maillage territorial vaudais avec une politique de lecture publique ambitieuse au service de toutes et tous articulant une Médiathèque ainsi qu'un réseau de 3 bibliothèques de proximité.

 Finalité du poste :

Au sein du Pôle Ado, il.elle participe :
- à la conception et à la mise en œuvre des programmes d’animation. Il.elle participe à la promotion des actions en priorité auprès des adolescent.e.s et des jeunes adultes (moins de 25 ans), et en transversalité avec les différents services de l’Atelier (centre social, Fablab, pôle numérique, ludothèque) et des 3 bibliothèques de quartier
- à l’accueil du public Ado, à son accompagnement dans sa recherche d’informations et de ressources. Il.elle contribue à la dynamique participative du lieu


 Missions et activités principales du poste :


- accueillir tous les publics en facilitant l’appropriation du lieu, de ses usages, de ses ressources et services et assurer l’ouverture et la fermeture des espaces publics (mise en service, rangement, gestion des réservations...)
- participer au traitement des collections : réception, exemplarisation, catalogage, encodage…
- réaliser des accueils de groupes (collèges, lycée, groupes concernés…)
- participer à la conception et à la mise en œuvre d'animations à destination du public Ado à l’Atelier Léonard de Vinci, mais aussi hors les murs : proposition, conception d’animation…
- sous l’autorité fonctionnelle du chargé de Communication, participer à la diffusion des supports de communication à l’attention du public et à la promotion des actions

Profil recherché

 Connaissances et compétences requises :
- fort intérêt pour le service aux publics, les nouvelles postures d’accueil, les fonctions de médiation et les évolutions des médiathèques
- connaissances en littérature Ado
- connaissance et pratique d’animations
- connaissance en bibliothéconomie
- maitrise des outils bureautiques ou informatiques (en particulier, SIGB)

 Qualités requises :
- qualités relationnelles, capacité d’écoute, sens de la médiation et du service public
- esprit collaboratif au sein d’un collectif transversal et pluriel
- capacités d’adaptation

 Conditions d’exercice :
- cycle de travail du mardi au samedi avec un samedi sur deux travaillé
- travail en soirée selon la programmation culturelle, et très exceptionnellement le dimanche
- travail dans et hors les murs
- temps de travail annualisé sur la base de 1607 heures
- mobilité sur les 4 structures
- congés annuels soumis à l’impératif du fonctionnement de l’équipement

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Adresser votre lettre de candidature accompagné d'un CV à l'attention de Monsieur le Maire,
    En candidatant directement sur le site
    Ou à l'adresse suivante :
    Commune de Vaulx-en-Velin
    Direction des Ressources Humaines
    PLACE DE LA NATION
    CS 40002
    69511 VAULX EN VELIN CEDEX

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 03/12/2026
  • Chargée / Chargé d'animation auprès des publics

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • Chargé d’accueil et action culturelle - Pôle Adulte - VAULX-EN-VELIN

    • Localisation : Rhône (69)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 03 novembre 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Chargé de la culture et de l’évènementiel – référent technique / régie (renfort) - CHAPONNAY

    • Localisation : Rhône (69)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 02 novembre 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • CHARGÉ DE MISSION ÉVÈNEMENTIEL (F/H) - SYTRAL MOBILITES

    • Localisation : Rhône (69)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Etablissements publics locaux
    • En ligne depuis le 30 octobre 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • COORDONNATEUR TECHNIQUE ET LOGISTIQUE DES ACTIVITES ARTISITIQUES SPECIALISE EN SON - FEYZIN

    • Localisation : Rhône (69)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 27 octobre 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Chef serrurier F/H - LYON

    • Localisation : Rhône (69)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 26 octobre 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Assistant technique F/H - LYON

    • Localisation : Rhône (69)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 20 octobre 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale