Chargé de développement emploi Flandre (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD
Référence : O059260608002075
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Dunkerque
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Grâce à vus, le Département est là !
Sous l'autorité du responsable de l'équipe emploi, au central, et la coordination du chef de projet emploi, en territoire, vous organisez les actions de mise à l'emploi des allocataires du RSA sur votre territoire.
A ce titre, sur le territoire des Flandres, vous contribuez à :
- Organiser et alimenter la programmation d'événements emploi locaux, tels que des jobdatings, des forums ou des actions d'immersion et de découverte des métiers ;
- Jouer un rôle central dans le déploiement opérationnel des initiatives locales labellisées « Réussir Sans Attendre » et des opérations « Taskforce » ;
- Assurer le lien permanent avec les parties prenantes : employeurs, délégataires, partenaires et équipes internes (Maison Nord Emploi, services centraux) ;
- Promouvoir et référencer les actions via des outils dédiés (MesEvénementsEmploi - MEE, Parcours Solidarités RSA) auprès des coachs et de France Travail ;
- Piloter le suivi de l'activité en renseignant les outils de reporting, en analysant les résultats et en veillant à l'atteinte des objectifs de sorties positives.
Grâce à vus, le Département est là !
Sous l'autorité du responsable de l'équipe emploi, au central, et la coordination du chef de projet emploi, en territoire, vous organisez les actions de mise à l'emploi des allocataires du RSA sur votre territoire.
A ce titre, sur le territoire des Flandres, vous contribuez à :
- Organiser et alimenter la programmation d'événements emploi locaux, tels que des jobdatings, des forums ou des actions d'immersion et de découverte des métiers ;
- Jouer un rôle central dans le déploiement opérationnel des initiatives locales labellisées « Réussir Sans Attendre » et des opérations « Taskforce » ;
- Assurer le lien permanent avec les parties prenantes : employeurs, délégataires, partenaires et équipes internes (Maison Nord Emploi, services centraux) ;
- Promouvoir et référencer les actions via des outils dédiés (MesEvénementsEmploi - MEE, Parcours Solidarités RSA) auprès des coachs et de France Travail ;
- Piloter le suivi de l'activité en renseignant les outils de reporting, en analysant les résultats et en veillant à l'atteinte des objectifs de sorties positives.
Profil recherché
Vous êtes :
- Issu(e) d'une formation supérieure, vous possédez une expertise dans le domaine de l'insertion et du développement local ;
- Familier(e) des dispositifs d'emploi, de formation et de leurs enjeux, ainsi que des mesures d'aide à l'emploi et des acteurs socio-économiques du territoire ;
- Doté(e) de solides compétences en conduite de projet (planification, pilotage, évaluation) et en animation de réseaux de partenaires ;
- Connaisseur de l'environnement administratif des collectivités (procédures, rédaction d'actes, gestion budgétaire et commande publique) ;
- Adaptable, réactif, capable de travailler dans l'urgence, sur des situations complexes ou des pics d'activité liés au calendrier institutionnel ;
- Doté d'un excellent esprit d'équipe. Vous appréciez le travail en transversalité et savez être force de proposition pour adapter les actions aux spécificités locales.
À propos de l'offre
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Pour vous, le Département est là :
- Salaire annuel net selon profil composé d'un Complément Indemnitaire Annuel et d'une prime annuelle ;
- Titres repas ;
- Aménagement des temps de travail, RTT, CET ;
- Complémentaire Santé & Prévoyance (facultative) ;
- Prestations Sociales (CESU, chèques vacances, ...) et Comite d'Œuvres Sociales. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Gestionnaire des aides au développement