Chargé de l'urbanisme (h/f) - BOHAIN-EN-VERMANDOIS
Référence : O002260515000437
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bohain-en-Vermandois
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le chargé de mission urbanisme et aménagement instruit les demandes d'autorisation en matière d'urbanisme au regard des règles de l'occupation des sols au sens du code de l'urbanisme
Vous travaillez en collaboration avec l'élu(e) en charge de la sécurité
Suivi des données cadastrales
•Elaborer les pièces administratives liées au cadastre (numérotation, …)
•Signalement cadastre suite aux informations données par les particuliers (travaux ou démolition non signalés)
•Renseignement population (relevés cadastraux, transmissions relevées de propriété)
•Assurer le secrétariat et remontées d’informations lors des CCID (contrôle, vérification et passage en commission et transmission des données à la DGFIP)
Pouvoir de police du Maire
•Gestion des infractions RSD
•Contacts particuliers, propriétaires et mandataires
•Organisation des visites de logements en lien avec l’adjoint(e) à la sécurité (visites, rapports, évaluation des risques, signalement, procès-verbal)
•Gestion des procédures de mise en sécurité (péril) suite récupération des pouvoirs auprès de la CCPV
•Gestion des biens en déshérence et des successions vacantes jusqu’à l’entrée du bien dans le patrimoine de la commune
•Assurer le suivi des ERP et des commissions de sécurité
•Participer aux diagnostics et études préalables à l’élaboration des documents d’urbanisme (PLU et PLUi)
•Mise en place et gestion du Permis de Louer sur Bohain
Opération Programmée d’Amélioration de l’Habitat (OPAH)
•Travail en lien avec la CCPV et CITEMETRIE
•Participation aux réunions et comité d’attribution
•Suivi des subventions
Secrétariat Monsieur Patrick NOIRET
•Secrétariat Monsieur Patrick NOIRET, 1er adjoint et Président de la commission aux Travaux et à l’urbanisme
•Réunion des Agriculteurs
•Chemins Ruraux
•Courrier Réunion Travaux
Divers
Mise à disposition Commune de Beaurevoir
•Mise à disposition : les mardi, mercredi et jeudi matin de 8h30 à 12h30
•Mise en place et gestion du Permis de Louer
•Administratif service Urbanisme
•Divers tâches administratives
Profil recherché
- SAVOIRS :
* Connaître les instances et les processus de décision des collectivités.
* Maîtriser la réglementation de l'urbanisme réglementaire, opérationnel et foncier.
* Appliquer le Code des marchés publics et les règles de programmation des équipements publics.
* Mettre en pratique les techniques de communication
* Maîtriser les principaux outils de planification et d'aménagement urbain.
* Connaître l'environnement professionnel du secteur ainsi que les modes de conventionnement et de contractualisation des partenariats.
* Maîtriser les technologies de l'information et de la communication.
- SAVOIR FAIRE :
* Coordonner les diagnostics et études préalables à l'élaboration des documents d'urbanisme.
* Monter des opérations d'aménagement et de construction aux plans technique, juridique, financier et foncier.
* Élaborer les documents administratifs, juridiques et techniques de cadrage.
* Mobiliser et coordonner des partenaires extérieurs.
* Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques.
- SAVOIR ÊTRE :
* Être autonome dans l'élaboration et la conduite du projet et l'organisation du travail.
* Disposer d'une aisance relationnelle et rédactionnelle.
* Savoir s'adapter aux interlocuteurs.
À propos de l'offre
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CV + LM
Poste ouvert en priorité aux titulaires de la fonction publique, à défaut ouvert aux contractuels. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Chargée / Chargé des activités d'urbanisme
