Chargé de médiation, production et programmation culturelle - MAIRIE DE GRENOBLE

Référence : O038260914000774

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Grenoble
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 16/10/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le musée de peinture et de sculpture de Grenoble est un service de la mairie de Grenoble labellisé Musée de France par le ministère de la culture. Réparties sur 54 salles d'expositions permanentes ainsi qu'un jardin de sculptures, la plupart des disciplines artistiques y sont représentées et ses collections embrassent une période comprise entre l’Égypte antique et l’art contemporain. L’organigramme du musée est composé de 5 unités : l’unité administration générale, l’unité production, l’unité conservation, l’unité communication et l’unité des publics.

Sous la direction du directeur du musée, du chef d’unité des publics et en collaboration avec les différentes unités du musée, le/la chargé(e) de médiation, production et programmation culturelles propose, planifie et met en œuvre la programmation culturelle du musée, assure et coordonne le suivi logistique et administratif des évènements, ainsi que des partenariats liés à cette programmation.

Concevoir et mettre en œuvre une programmation culturelle et des projets éducatifs, en résonance avec l’activité du musée, à développer avec les publics.
Développer et entretenir les partenariats nécessaires, sélectionner et/ou construire des propositions artistiques et culturelles adaptées : rencontres, débats, concerts, performances, créations et spectacles dans le domaine des arts vivants, des arts visuels, de la littérature, etc, pour les espaces intérieurs, l’auditorium et le parvis du musée. 
Assurer les tâches administratives nécessaires à la réalisation de la programmation culturelle.
Gérer le budget alloué.
Assurer la cohérence de la programmation culturelle du musée, à travers l’organisation et l’animation d’un comité de programmation.
Travailler en étroite relation avec les deux associations implantées au musée (la Société des amis et Musée en musique), le PC sécurité, ainsi qu’avec les équipes du musée concernées (technique, gestion des espaces, administration, …).
 Concevoir des parcours thématiques en lien avec les collections et les expositions à destination de tous publics.
Réaliser des visites guidées avec des publics et des partenaires
Réaliser des visites-formation à destination des enseignants.
Centraliser, mettre en cohérence et co-élaborer des propositions éducatives produites par le service des publics en vue de la production du programme pédagogique, des programmes d’activité des vacances scolaires et des différents outils de communication PRINT et WEB du musée, tels que les agendas semestriels, le site internet, les programmes ...
Contribuer à la conception des outils et procédures nécessaires au suivi de la programmation culturelle.

Profil recherché

Savoir faire :
Expertise en l’Histoire de l’Art ; bonne connaissance des collections du musée de Grenoble
Maîtrise dans le domaine de la production, de la réalisation et de l’exploitation de projets culturels ;
Capacité à développer des réseaux professionnels internes et externes pour le développement d’une programmation culturelle poly-forme ;
Connaissance des règles et procédures de gestion administrative de la collectivité
Capacité à rendre compte

 Savoir-être :
Rigueur, discrétion, réactivité et capacité de synthèse ;
Dynamisme et sens de l’adaptation ;
Goût pour le travail en équipe
Sens de l'organisation, autonomie dans le travail

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Via le site de Ville de Grenoble : https://recrutement.grenoble.fr/fr/nos-offres/charge-e-de-mediation-production-et-programmation-culturelles-3275

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2026
  • Chargée / Chargé de production culturelle

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