Chargé de mission A-TFPB - Mairie de GARGES-LES-GONESSE

Référence : O095261015000921

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Garges-lès-Gonesse
Domaine : Ressources humaines
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/12/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Votre contribution au sein de notre Collectivité :

Sous l’autorité du responsable du service démocratie de proximité, vous assurez le pilotage, le suivi et l’évaluation des dispositifs liés à l’abattement de la taxe foncière sur les propriétés bâties (A‑TFPB), en lien avec les partenaires institutionnels, les bailleurs et la Ville. A ce tire :

Vous pilotez et suivez l’ensemble des missions liés à A‑TFPB liée au cadre de vie
Vous assurez le suivi des actions des bailleurs dans le cadre de l’exonération de l’A‑TFPB
Vous organisez et animez les échanges entre les bailleurs et les habitants
Vous organisez des comités techniques (COTECH) et des comités de pilotage (COPIL) avec les partenaires, notamment la déléguée du préfet Vous assurez le suivi des demandes des administrés
Vous coordonnez et restituez les actions de sécurité et de cohésion sociale en lien avec les services de la Ville
Vous anticipez les problématiques liées aux bailleurs et aux projets de territoire
Vous assurez le suivi des chantiers du point de vue des habitants / locataires
Vous rédigez des notes de cadrage et des documents de suivi
Vous rédigez les comptes rendus et procès-verbaux des réunions ;
Vous assurez le suivi, l’évaluation et l’analyse des projets (qualitativement et quantitativement) ;
Vous élaborez et analysez les bilans d’activité et de performance Vous participez à l’organisation de la distribution du courrier du maire ;
Vous accueillez les riverains (physiquement et par téléphone) ;
Vous assurez les relations avec les partenaires du territoire ;
Vous préparez, organisez et animez les réunions de suivi ;
Vous assurez le suivi budgétaire, administratif et technique des dispositifs
Activité secondaire :
Vous assurez une veille réglementaire et contribuer à la mise à jour des procédures internes

Profil recherché

Quel profil recherchons-nous ?

Au sein de la Collectivité de Garges, ce sont avant tout des collaborateurs engagés qui ont fait de leur métier une véritable passion.


=+ Rejoignez-nous si :

Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales ;
Vous avez une appétence du cadre réglementaire de l’A‑TFPB ;
Vous disposez de compétences en gestion de projet et suivi budgétaire ;
Vous êtes rigoureux, autonome et organisé ;
Vous possédez d’excellentes capacités rédactionnelles ;
Vous maîtrisez les outils bureautiques et logiciels administratifs ;
Vous avez le sens du relationnel et de la diplomatie ;
Vous êtes reconnu pour vos capacités d’organisation et de planification.
Ce que nous vous proposons ?



Rémunération :
- Rémunération statutaire, RIFSEEP, Prime annuelle, CIA
Conditions de travail :
- Locaux et équipements modernes
- Télétravail jusqu'à 2 jours possible selon organisation du service
Mobilité :
- 75% du transport pris en charge
- Local vélos et deux-roues sécurisé
Protection sociale :
- Prévoyance
- Participation employeur à la mutuelle
Action sociale (CNAS) :
- Chèques vacances, loisirs, culture et aides sociales
Développement professionnel :
- Formations, mobilité interne, préparation concours FPT
Services :
- Frigos connectés (repas sains et locaux)
- Salle de sport gratuite
Seules vos compétences comptent



Persuadé que la diversité des profils est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation,

La Mairie de Garges s’engage à lutter contre les discriminations et donne ainsi sa chance à toutes

et tous. Qui que vous soyez, nous traiterons votre candidature sur la base de critères objectifs.

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation à
    Monsieur le Maire
    8 place de l'Hôtel de Ville
    95141 GARGES LES GONESSE CEDEX


    -Rémunération Statutaire
    -Régime Indemnitaire (RIFSEEP)
    -Prime Annuelle fixe (1 SMIC brut)
    -Prime Annuelle au mérite (CIA)
    -Comité National d'Action Sociale (CNAS)

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 19/12/2026

  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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