Chargé de relations entreprises - EPN09 (F/H)
Référence : 2026-2266506
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Conservatoire National des Arts et Métiers (Cnam)
- Localisation : 41 rue Gay Lussac 75005 Paris
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels à partir de 28K € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Reprise de l'IM + IFSE 457€
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le poste est rattaché à l’équipe pédagogique nationale (EPN) – 09 – Economie, Finance, Assurance, Banque. L’agent sera intégré au pôle « Développement et communication » et aura à charge de développer les partenariats et le recrutement d’alternants.
Finalité du poste : augmentation du nombre d’auditeurs, d’apprentis et d’entreprises du domaines de l’assurance à l’ENASS.
Activités principales
Accompagnement des apprentis et des entreprises dans le recrutement
• Action de développement auprès des établissements prospects (mailing, phoning, visites, relances, …)
• Développement commercial et recherche de prospects (jeunes et établissements)
• Présenter l’offre aux établissements et aux éventuels prospects
• Participer à des manifestations diverses (salons, forums, journées portes ouvertes…)
• Constituer les dossiers alternance (rédaction des Cerfa, conventions...)
• Gestion administrative des différents dispositifs
• Information, orientation et suivi des prospects
• Gérer les appels entrants et réorienter les élèves prospects ainsi que les entreprises
• Organiser et mettre en œuvre l’accompagnement et le suivi des candidats en recherche de contrat
• Relations avec les entreprises partenaires
• Organiser les rencontres entreprise/candidats (jobs dating)
• Suivre les étudiants dans leur alternance tout au long de l’année scolaire
• Saisir les informations des étudiants sur nos logiciels
Relations avec les partenaires
• Contacts réguliers avec les partenaires institutionnels du secteur de l'assurance
• (FFA, AMRAE, OEMA, entreprises du secteur...)
• Contacts réguliers avec nos entreprises partenaires
• Créer et entretenir un réseau d'entreprises impliquées dans l’alternance, facilitant des opportunités de stages et d'emploi
• Organiser les job datings pour les entreprises et les alternants
• Promouvoir les avantages de l’alternance auprès des entreprises et encourager leur participation
Divers
• Communiquer les données utiles aux autres services de L’ENASS
• Effectuer toute autre mission en cas de surcroit d’activité ou de remplacement au sein de l’ENASS
Profil recherché
Connaissances
• Capacité et intérêt pour les questions relatives à la relation emploi/formation et en particulier celle des jeunes et de l’alternance
• Connaissance du secteur de l’Assurance appréciée
• Maitrise de l’anglais courant appréciée
Savoir-faire
• Mise en place de procédures et d’outils de suivi
• Appétence commerciale
• Travail en équipe
• Tableaux de bord et reporting des activités
Savoir-être
• Rigueur, suivi
• Adaptabilité
• Sens relationnel
Outils
• Maitrise du Pack Office
• Maitrise des logiciels PAO
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Le Conservatoire national des arts et métiers (Cnam) a été fondé en 1794 par l’abbé Grégoire pour perfectionner l’industrie nationale. C’est aujourd’hui un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel placé sous la tutelle du ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche.
230 ans après sa création, le Cnam est toujours fidèle à sa devise « Omnes docet ubique » (il enseigne à tous et partout). Digne héritier de l’esprit des Lumières, il fait du savoir un levier d’émancipation sociale par le travail, en permettant à chacun de construire ses compétences et de s’accomplir professionnellement.
Les formations du Cnam – plus de 750, dans différents domaines – sont construites et dispensées en lien étroit avec les entreprises et organisations professionnelles. Aujourd’hui 80 % des parcours sont en formation continue et 20 % en formation initiale (principalement en apprentissage).
Le Cnam abrite également le musée des Arts et Métiers, au cœur de Paris, qui conserve la plus ancienne collection industrielle et technologique au monde.
Le Cnam remplit trois missions principales :
- La formation professionnelle supérieure tout au long de la vie,
- La recherche,
- La diffusion de la culture scientifique et technique.
Rejoignez-nous !
À propos de l'offre
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Informations générales
• Nature du contrat : CDD de 3 ans ou fonctionnaire (CAT A - ASI)
• Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés
• Rémunération :
o Titulaires : reprise de IM + IFSE 457€
o Contractuels : à partir de 2 361€ brut (soit environ 1 903€ net) selon expérience
• Remboursement transport : prise en charge de 75% de l’abonnement annuel calculé sur 11 mois, soit 62,42€ dans la limite de 104,04€ par mois pour le remboursement de transport hors Ile de France, sur présentation d’un justificatif mensuel ou annuel.
• Forfait mensuel de 15€ pour le remboursement de la mutuelle (sur justificatif). A partir du 01/05/2026, affiliation à la mutuelle d’établissement obligatoire.Avantages
• Restaurant d’entreprise
• Accès gratuit dans certains musées parisiens : Musée des arts et métiers, Musée du Quai Branly, Parc Zoologique de Paris, la cité des sciences, le Muséum d’Histoire Naturelle, le Musée de l’Homme, Le Palais de la Découverte.
• Association des Personnels du Cnam permettant l’accès à la salle de sport de l’établissement
• Formations du Cnam gratuites en dehors du temps de travail pour les contrats supérieurs à 10 mois sur un emploi permanent -
Informations complémentaires et conditions de travail
• Temps de travail : 37h30 par semaine
• 44 jours de congés + 13 RTT sur une année universitaire (du 01/09 année N au 31/08 année N+1), à proratiser selon la durée du contrat
• Télétravail : oui, possible à raison d’1 à 2 jours par semaine après 1 mois d’ancienneté
• Management : non
• Gestion de projet : oui -
Vacant à partir du 01/09/2026
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Gestionnaire de scolarité