Chargé des rémunérations et éléments associés (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'OISE

Référence : O060260721000545

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Beauvais
Domaine : Ressources humaines
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

La direction des ressources humaines est garante de la performance et du développement professionnel des agents du Conseil départemental de l’Oise. Elle assure ainsi le recrutement externe et interne tout en valorisant les ressources internes. Elle veille également à assurer le bien-être des agents en accompagnant leur évolution professionnelle.
En outre, elle conduit une politique en faveur de la prévention des risques, de la santé et de l’action sociale et du maintien du dialogue social de qualité dans le cadre de la gestion des instances.

Au sein d’une équipe composé de 4 personnes, vous assurez l’élaboration et le lancement de la paie des agents rémunérés par le Département de l’Oise
Vous gérez les indemnités, les formations et frais de déplacements des élus départementaux

Plus en détails, vos missions seront :

Elaborer et contrôler des paies des agents
Gérer les éléments variables : heures supplémentaires, frais de déplacements …
Réaliser des requêtes de contrôle
Gestion de la situation des élus dans le cadre de l’exercice de leur mandat
Contrôler les frais de déplacement via l’outil métier

Profil recherché

Profil recherché :

Vous avez des connaissances en statut du personnel, en comptabilité publique
Vous savez accompagner, informer et expliquer aux agents
Vous êtes rigoureux et discret. Vous êtes reconnu pour votre organisation et sens du travail en équipe

Rejoignez-nous !

Qui sommes-nous ?

Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.

Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Ce poste est ouvert aux agents fonctionnaires titulaires de catégorie B, filière administrative, par voie de mutation, de détachement ou sur liste d’aptitude et aux non titulaires de la fonction publique en contrat à durée déterminée, renouvelable.
    Poste permanent avec rémunération statutaire selon profil + régime indemnitaire sur 12 mois.
    Temps de travail : 35h00 hebdomadaire
    Aménagement des temps de travail : 27 jours de congés annuels avec possibilité de générer jusque 23 jours de RTT, compte épargne temps, 60 jours de télétravail pour un temps plein

    Conformément aux valeurs de la collectivité, tous les postes sont ouverts à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.

    Accès à la fiche de poste complète via la messagerie contactdrh@oise.fr

    Vous êtes notre candidat ? Transmettez-nous votre CV et lettre de motivation sous la référence 2607-0193 par courriel à l’adresse suivante contactdrh@oise.fr
    ou par voie postale à :
    Mme La Présidente du Conseil départemental de l’Oise
    Direction de l’accompagnement des ressources humaines, des organisations et du dialogue interne
    1 rue Cambry - CS80941 - 60024 Beauvais Cedex

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026

  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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