Chargé(e) de contrôle Urbanisme et Domaine Public Maritime

Référence : 2026-2430935

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Martinique (DEAL Martinique)
  • Localisation : RUE DU COMMANDANT VARASSE 97215 RIVIERE SALEE
Postuler par mail

Date limite de candidature : 05/11/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Intégré(e) à l'unité territoriale en charge du sud de la Martinique, vous jouerez un rôle clé dans la lutte contre les constructions illégales et la bonne gestion du domaine public maritime (DPM).

Vous devez prioritairement participer à la lutte contre les constructions illicites,
- en répondant aux demandes d'interventions et de visites sur site transmises par le chef du pôle d'Appui territorial, avec un objectif de 50 par an ;
- en contribuant à l'organisation des tournées de visites de contrôles en collaboration avec l?unité contentieux de l'urbanisme, avec un objectif de 6 tournées par an ;
- en participant au plan de contrôle des constructions illégales ciblant des secteurs à enjeux ;
- en établissant les procès-verbaux au titre du code de l'urbanisme et du code général de la propriété des personnes publiques ;
- en contribuant aux retours d'information en Comité Opérationnel de Lutte contre la Délinquance Environnementale (COLDEN) et aux opérations de contrôles inter services diligentées

Vous devez aussi réaliser diverses enquêtes sur le terrain (constructions illégales, requêtes des particuliers, etc.) suite à des signalements validés par le chef de pôle

Vous devrez compléter et mettre à jour le tableau de bord partagé de suivi d'activité du pôle ainsi que les outils cartographies des contrôles de la DEAL.

Vous participez à la gestion du DPM : bornage des parcelles, constructions illégales, etc. et pouvez être amené à formuler des propositions auprès de l'agence des 50 pas et de la direction de projet foncier/résilience notamment sur les projets d'aménagement du DPM et les autorisations d'occupation temporaire du DPM ;
Vous devrez être un relais de l'ensemble des politiques portées par la DEAL auprès des responsables de l'aménagement des collectivités et être un référent technique.

Vous serez commissionné(e) et assermenté(e) au titre de l'urbanisme (CU) et du code général de la propriété des personnes publiques (CG3P).

Activités complémentaires sur le poste :
Proposer des périmètres d'intervention pour des opérations de contrôles programmées ;
Vérifier la conformité des permis État dans le cadre de l'ADS ;
Contrôler les arrêtés interruptifs de travaux ;
Accompagner les collectivités dans leurs missions de contrôle de l'urbanisme ;
En cas de besoin, assister les autres techniciens polyvalents pour
- Contrôler les chantiers de construction de logements sociaux;
- Appuyer les services du siège en gestion post-crise pour chiffrer les dégâts et assister les communes dans le montage des dossiers ;

Profil recherché

Compétences nécessaires et/ou à développer :

Compétences techniques
-Connaissance du cadre législatif et réglementaire en matière d'urbanisme notamment du droit des sols, de construction, du domaine public maritime, d'accessibilité
- Connaissances en bâtiment durable
- Connaissances des politiques publiques dans les domaines susvisés et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Savoir utiliser l'outil informatique et les logiciels du service

Compétences transversales
- Savoir conseiller
- Avoir le sens de l'organisation
- Faire preuve d'autonomie et de rigueur
- Avoir le sens de l'initiative et être force de propositions

Compétences relationnelles
- Savoir travailler en équipe
- Avoir le sens des relations humaines
- Savoir communiquer
- Faire preuve de disponibilité

Expérience souhaitée dans le domaine de l'urbanisme, l'accessibilité, bâtiment durable et DPM
Modes d'acquisition : Formation, compagnonnage

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • audrey.buval@developpement-durable.gouv.fr
  • christine.laurent@developpement-durable.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Le Service Connaissance, Urbanisme, Bâtiment et Aménagement assure des missions transversales en matière de collecte, de structuration et de valorisation des données, statistiques et géomatiques, dans chacun des champs de compétence de la DEAL. Il accompagne les collectivités locales et les porteurs de projets dans leurs démarches d'aménagement, de planification et d'évaluation environnementale. Il assure le portage des politiques publiques liées au développement durable et notamment dans le domaine de la construction.
Le SCUBA compte 44 agents et est composé de 6 entités : le pôle Connaissance, le chargé de mission ville durable, l'unité urbanisme, l'unité construction/accessibilité, l'unité évaluation environnementale / Appui et Conseil au Territoire et le pôle Appui Territorial (mission mobilité, unités territoriales nord et sud, unité contentieux de l'urbanisme)

Le pôle Appui territorial vise à :
   - Accompagner les collectivités dans le cadre du développement territorial
   - Participer à la lutte contre les constructions et occupations illégales
   - Appliquer le droit des sols
   - Instruire les dossiers d'accessibilité
   - Représenter la DEAL (commissions de sécurité, gestion du Domaine Public Maritime)
   - Assurer le contrôle des règles de construction, des chantiers de construction de logements sociaux et d'Aide à l'Amélioration de l'Habitat
L'UT Sud est le relais des politiques portées par la DEAL.

À propos de l'offre

  • Informations complémentaires

    Merci d'adresser CV, lettre de motivation et les 3 derniers compte-rendus d'entretien professionnel par mail à :

    Audrey BUVAL - cheffe de l'unité territoriale Sud
    Tél 06 96 80 22 22
    audrey.buval@developpement-durable.gouv.fr

    Christine LAURENT - Adjointe à la cheffe du SCUBA - Cheffe du pôle d'appui territorial
    Tél 05 96 59 57 45
    christine.laurent@developpement-durable.gouv.fr

    Si vous êtes fonctionnaire, vous devez remplir le formulaire de candidature (le recruteur vous aidera à le faire si besoin) : 
    https://recrutement.ecologie.gouv.fr/sites/default/files/fichiers/Formulaire_Mobilit%C3%A9_DGAFP_Version%20finale%20RM_0.pdf 
    https://recrutement.ecologie.gouv.fr/sites/default/files/fichiers/Annexe_formulaire_DGAFP_Version%20finale%20RM.pdf 
    Si vous n'êtes pas fonctionnaire, vous serez contacté directement par l'employeur quand il aura confirmé son choix ; il vous indiquera les pièces à fournir. 
     
    Ces documents sont à transmettre à l'adresse mail suivante :
    - deal-recrutement@martinique.gouv.fr

    ATTENTION : CANDIDATURE EN LIGNE SUR LE SITE  « CSP » OBLIGATOIRE

  • Conditions particulières d'exercice

    Intitulé du poste : Chargé contrôle UDPM

    N° RenoiRH : 1139720002

    Catégorie : B

    RIFSEEP :  Groupe 3

    Management : Non

    Télétravail : Oui - 1 jour par semaine

    Niveau min d'expérience : Confirmé

    Lieu d'exercice : DEAL de la Martinique - SCUBA - Rue du Commandant Varasse - 97 215 Rivière-Salée

    Vous êtes placé sous l'autorité hiérarchique du chef de l'unité territoriale sud.

    Relations :
    En externe : relations avec les collectivités, la préfecture et les autres services de l'État concernés (DAAF, DAC, ARS, etc.)

    En interne : relations avec l'ensemble des services de la DEAL

    Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire : Représenter la DEAL lors des réunions

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/01/2027
  • Chargée / Chargé de l'application du droit des sols

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    publique
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    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
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    Fonction
    publique
    Territoriale

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    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Etablissements publics de coopération intercommunale
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    Fonction
    publique
    Territoriale

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    • Localisation : Martinique (972)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
    • En ligne depuis le 22 septembre 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

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    • Localisation : Martinique (972)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Etablissements publics de coopération intercommunale
    • En ligne depuis le 18 septembre 2026

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