Chargé/e de mission transition agricole et alimentaire - PARC REGIONAL DU PERCHE
Référence : O061260612000955
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Perche en Nocé
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Contexte du poste
A 2 heures à l’Ouest de Paris, le Parc naturel régional du Perche est un territoire de polyculture-élevage, préservé et vallonné, à la transition entre la Beauce et l’ouest bocager. Il a été classé Parc naturel régional en 1998 pour la richesse et la fragilité de ses patrimoines.
Depuis environ 20 ans, le Parc naturel régional du Perche agit en faveur de l’agriculture et l’alimentation durables. Fin 2019, il a impulsé l’élaboration d’un Projet Alimentaire de Territoire (PAT) pour le Perche, qu’il coordonne, afin de passer d’un faisceau d’initiatives convergentes sur l’agriculture et l’alimentation à un PAT fédérateur, placé sous le signe de la transition agricole et alimentaire.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o061260612000955-charge-e-mission-transition-agricole-alimentaire?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences requises
Connaissances
• Connaissances techniques pluridisciplinaires : agriculture, environnement, économie
• Connaissances sur les politiques européennes (fonds européens…), nationales et régionales dans ces domaines
• Connaissances sur les collectivités et les établissements publics
Savoir-faire techniques
• Animation et gestion de projet
• Animation et conduite de réunions
• Capacités rédactionnelles et de communication
Qualités et aptitudes relationnelles
• Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse
• Qualités relationnelles, sens du contact et de la communication
• Rigueur
• Autonomie et adaptation
• Sensibilité environnementale.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 7 mois
Poste :
- CDD de 7 à 8 mois – Catégorie A ingénieur (BAC + 4 ou BAC + 5, ingénieur agronome / agricole ou expérience)
- Poste à pourvoir mi-septembre 2026
- Poste à 80% (d’un temps plein de 39 heures avec ARTT)
- Salaire : selon la grille de la fonction publique et l’expérience
- Permis B et véhicule personnel indispensable
- Candidature (lettre de motivation et CV) à envoyer avant le 3 juillet 2026 à :
Madame la Présidente du Parc naturel régional du Perche
A l’attention de Camille HENRY
Maison du Parc - Courboyer
61340 PERCHE-EN-NOCE (Nocé)
mail : elodie.cousin@parc-naturel-perche.fr -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 14/09/2026
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Chargée / Chargé de développement territorial
