Chargé(e) de projet formation et concours
Référence : 2026-2374081
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Secrétariat général, ministères Transition écologique et Cohésion des territoires, Transition énergétique et Mer
- Localisation : 680 RUE ALBERT EINSTEIN 13593 AIX EN PROVENCE CEDEX 3
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous serez responsable de l'organisation des concours nationaux : préparation de la tenue des épreuves écrites, recrutement et professionnalisation des surveillants, interlocuteur(rice) du bureau RM1 de la DRH.
Vous assurerez la maîtrise d'oeuvre du concours annuel de chef d'équipe d?exploitation principal (CEEP) pour la Direction Inter-régionale des Routes (DIR) Méditerranée.
Vous programmerez et mettrez en oeuvre les actions de formation PEC du Plan National de Formation du CMVRH, en présentiel et à distance.
Vous co-piloterez le réseau des Formateurs Internes Occasionnels (FIO) PEC du CVRH d?Aix avec la cheffe de pôle ; vous assurerez également le renouvellement du vivier et l'accompagnement de sa professionnalisation.
Vous assurerez une veille technique du domaine de la PEC pour consolider le rôle d'accompagnement des services et alimenter le réseau PEC du CMVRH.
Vous inscrirez résolument l'action de PEC du CVRH dans les orientations nationales du CMVRH.
Vous assurerez le management fonctionnel de l?assistante de formation du DMPP, pour ses activités liées à la PEC et au recrutement.
Vous serez responsable des crédits pédagogiques affectés aux actions qui vous seront confiées : évaluation des coûts, consultations, choix des intervenants, lettres de commande, attestations de service fait.
En tant que chef(fe) de projet, vous serez placé(e) sous l?autorité hiérarchique de la cheffe du pôle Conseil et concours.
Vous devrez entretenir des relations de collaboration avec :
- les autres agents du DMPP : 3 conseillers mobilité-carrière (dont l'adjointe à la cheffe du pôle), une assistante de formation,
- les autres chargés de projet formation du CVRH d'Aix et du CMVRH,
- le pôle des affaires financières du bureau des affaires générales du CMVRH.
Profil recherché
Compétences requises
Vous savez :
- travailler en mode projet et mener un projet de sa conception à sa mise en oeuvre
- analyser les demandes et les traduire en cahier des charges et lettre de commande
- effectuer un suivi financier et gérer les crédits mis à disposition
- animer une réunion, un groupe de travail, un réseau
- faire preuve d'autonomie
- vous inscrire dans un travail collectif et pluridisciplinaire
- être force de proposition, avoir le sens de l'innovation, être créatif(ve)
Alors, rejoignez-nous !
Compétences à développer
Si besoin, vous pourrez également une fois en poste, développer des compétences afin :
- d'avoir une connaissance de votre thématique d'intervention et de ses enjeux,
- de connaître les règles d'achat public de prestations intellectuelles,
- de connaître les éléments de l'ingénierie pédagogique pour assurer le dialogue avec les formateurs,
- d'accompagner la transformation numérique de certaines PEC avec l'appui du Centre Ministériel d'Appui aux formations à distance (CMA) et en complémentarité avec les formations disponibles sur MENTOR,
- d'utiliser les outils de la formation : RENOIRH Formation, PAMSIF.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Le secrétariat général (SG) des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique rend possible la mise en œuvre des politiques nationales dans le champ de la transition écologique, de la cohésion des territoires et des enjeux maritimes.
Nos missions
Le SG garantit le bon fonctionnement des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique.
Nos missions s’organisent autour de trois objectifs :
- fournir aux ministres et à leur administration les services essentiels à leur fonctionnement quotidien et à la conduite des politiques publiques (ressources humaines, budget, expertise juridique, numérique, communication, action européenne et internationale…) ;
- piloter et animer un grand pôle ministériel à réseau, s’appuyant sur des services déconcentrés régionaux et départementaux et exerçant la tutelle d’un grand nombre d’établissements publics ;
- innover et transformer au service d’une action ministérielle plus efficace, plus proche du terrain et orientée vers les résultats.
Nos métiers
Nos métiers embrassent l’ensemble des fonctions essentielles : finances, budget, comptabilité, ressources humaines, formation, logistique, informatique, mais aussi la stratégie, le conseil interne, la communication, l’évènementiel, l’international, la gestion et l’accompagnement de projets.
Notre action, s’exerce en France – à Paris comme en régions, dans l’Hexagone comme outre-mer – mais également dans le monde où nous portons les priorités de nos ministères dans les instances européennes et internationales.
Le SG recrute chaque année près de 200 agents sur des métiers aussi variés que passionnants. Le poste sur lequel exercer vos talents s’y trouve forcément.
Notre organisation
Le SG est constitué de dix directions, services et délégations :
- ressources humaines (DRH) ;
- affaires financières (DAF) ;
- affaires juridiques (DAJ) ;
- communication (DICOM) ;
- action européenne et internationale (DAEI) ;
- numérique (DNUM) ;
- défense et sécurité (SHFDS) ;
- pilotage et transformation des services (SPES) ;
- accessibilité (DMA) ;
- encadrement supérieur (DelCD).
Quelle que soit l’entité, vous exercerez des métiers uniques en matière d’expertise et d’innovation, mobilisés au service des stratégies de transformation des politiques publiques et du fonctionnement efficient de l’administration dans tous les domaines.
Pour en savoir plus sur l’environnement de travail et les perspectives que nous offrons, prenez connaissance de la rubrique « Nos atouts ».
À propos de l'offre
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Pour toute information et précision sur le poste ainsi que pour adresser votre candidature, vous pouvez contacter :
Mme Isabelle ALLA, directrice du CVRH d'Aix-en-Provence
06 24 83 03 90
isabelle.alla@developpement-durable.gouv.fr
Mme Anne SCAMPS, cheffe du DMPP
06 99 92 44 80
anne.scamps@developpement-durable.gouv.fr
Merci de nous transmettre votre CV, ainsi qu'une lettre de motivation.
Pour en savoir plus sur le CMVRH et ses missions :
https://www.cmvrh.developpement-durable.gouv.fr/rejoindre-le-cmvrh-a5225.html -
Ordinateur et téléphone portables, véhicule de service en pool
Déplacements ponctuels à Paris et dans les autres CVRH.
Télétravail possible dans le cadre des règles en vigueur au CMVRH et des contraintes de service.
Parking gratuit et restaurant administratif sur site.
Possibilité d'accéder au site en transports en commun.
Groupe IFSE : Groupe 2 AC SACDD/TSDD
Numéro de poste RenoiRH : E000026870
Campagne de mobilité : Août 2026 -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 11/12/2026
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Chargée / Chargé des concours et examens professionnels
