Chargé.e du suivi de la planification des ESMS - COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE
Référence : O972261012000912
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Fort-de-France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé(e) sous l'autorité de la cheffe de service de la Planification et évaluation des ESMS, vous serez chargé(e) de gérer les dossiers de planification et d'évaluation des Équipements Sociaux et Médico-sociaux (ESMS) se rapportant aux secteurs de l'enfance en difficultés, du handicap et des personnes âgées.
Placé(e) sous l'autorité de la cheffe de service de la Planification et évaluation des ESMS, vous serez chargé(e) de gérer les dossiers de planification et d'évaluation des Équipements Sociaux et Médico-sociaux (ESMS) se rapportant aux secteurs de l'enfance en difficultés, du handicap et des personnes âgées.
Vous aurez pour mission :
Aider à l'élaboration et au suivi des schémas de l'organisation sociale et médico-sociale
* Aider au suivi de la démarche qualité dans les ESMS
* Assister le secrétariat des appels à projets sociaux et médico-sociaux, des autorisations de création, renouvellement et transfert d'établissements
* Rédiger des courriers divers, rapports, notes, conventions, compte-rendu, et autres documents
* Participer aux visites de contrôle des établissements (conformité/inspection) et réunions techniques avec les partenaires
Profil recherché
- Agent de catégorie B, C+ - filière administrative
- Titulaire d'un BAC +2
- Bonne connaissance du secteur social et médico-social
À propos de l'offre
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Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 11/12/2026
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Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres
