Chef d'agrès une équipe - SDIS de Eure
Référence : O027261102000419
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Évreux
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le Service départemental d’incendie et de secours de l’Eure
recrute 6 SERGENTS de sapeurs-pompiers professionnels :
- CIS Bernay : 1 poste de Chef d'agrès une équipe
- CIS Gisors : 1 poste de Chef d'agrès une équipe
- CIS Les Andelys : 2 postes de Chef d'agrès une équipe
- CIS Gaillon : 1 poste de Chef d'agrès une équipe
- CTA-CODIS : 1 poste de Chef opérateur
Le chef d'agrès commande un véhicule d'intervention comprenant un équipage et un équipement matériel de secours
dans le cadre des opérations de lutte contre les incendies, de secours à des personnes, de protection des biens et de
l'environnement. Il exécute ses missions sous l'autorité du chef de groupe. Le cas échéant, il assure seul la mission en
tant que COS, sous l'autorité du DOS.
Profil recherché
Peuvent faire acte de candidature :
- Les candidats inscrits sur la liste d’aptitude d’un concours de sergent de sapeurs-pompiers professionnels ;
- Les candidats lauréats d’un examen professionnel de sergent de sapeurs-pompiers professionnels ;
- Les sapeurs-pompiers professionnels du grade de sergent ;
- Les candidats éligibles au détachement.
Qui sommes-nous ?
Un service départemental d’incendie et de secours (SDIS) est un établissement public administratif chargé de l’organisation des secours d’urgence et de la lutte contre les incendies à l’échelle d’un département. Bien qu’il travaille en étroite collaboration avec la Préfecture pour la gestion des crises, il s’agit d’une structure autonome dotée de la personnalité morale et d’un budget propre, principalement financé par le Département et les communes (ou EPCI), et dispose de ses agents et de ses équipements. C’est l’acteur central de la sécurité civile sur le territoire : il assure la protection des personnes, des biens et de l’environnement face aux accidents, aux sinistres et aux catastrophes.
L’organisation du SDIS repose sur une gouvernance partagée. Il est administré par un Conseil d’Administration, composé majoritairement d’élus du Département et des communes, et est présidé par un élu (souvent le Président du Conseil départemental). Le Préfet (ou parfois le Maire) exerce l’autorité opérationnelle pour l’emploi des moyens de secours lors des interventions, tandis que le Directeur départemental des services d’incendie et de secours (DDSIS) assure la direction opérationnelle et administrative du service.
Les compétences d’un SDIS sont régies par des missions d’urgence et de prévention. Son champ d’intervention est vaste et exige une réactivité permanente :
- Le Secours d’Urgence aux Personnes (SUAP) : c’est la mission la plus fréquente, consistant à porter secours aux victimes d’accidents de la route, d’accidents domestiques ou de malaises.
- La lutte contre les incendies : qu’il s’agisse de feux urbains, industriels ou de feux de forêts, le SDIS déploie des moyens techniques spécialisés pour éteindre les sinistres.
- La prévention et la prévision : le SDIS conseille les autorités et vérifie la conformité des établissements recevant du public (ERP). Il analyse les risques du territoire pour anticiper les interventions (inondations, risques chimiques, etc.).
- Les Opérations de Sauvetage Spécifiques : Recherche en décombres, sauvetage aquatique ou interventions en milieu périlleux.
- Le SDIS joue également un rôle essentiel en matière de prévention, à travers le contrôle des établissements recevant du public, l’information des populations et la préparation aux situations de crise.
Les SDIS s’appuient sur un maillage territorial dense de Centres d’incendie et de secours, permettant une intervention rapide sur l’ensemble du département. Ils regroupent des sapeurs-pompiers professionnels (SPP), des sapeurs-pompiers volontaires (SPV) et des personnels administratifs, techniques et spécialisés (PATS). Ces derniers sont indispensables au fonctionnement de la structure : mécaniciens engins, techniciens informatiques, gestionnaires RH, logisticiens ou médecins. C’est un environnement professionnel unique, tourné vers l’action et le service public de l’urgence, offrant la satisfaction de contribuer concrètement à la sécurité et à la sérénité des citoyens.
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 6 postes similaires
Modalités de candidature :
- 1ère étape :
Préinscription en ligne ouverte du 2 novembre 2026 jusqu’au 1er décembre 2026 :
- soit via le lien https://forms.cloud.microsoft/e/kv3av0LsWz
- soit en scannant le QRCODE
- 2ème étape :
Finalisation de la candidature jusqu’au 1er décembre 2026.
La candidature composée d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitæ détaillée sont à adresser via la boîte mail candidature@sdis27.fr ou par voie postale à :
Monsieur le Président du Conseil d’administration
du Service départemental d’incendie et de secours de l’Eure
8, rue du Docteur Michel Baudoux
CS 70613 - 27006 ÉVREUX cedex
Informations complémentaires :
- Participation employeur mutuelle et prévoyance selon éligibilité ;
Si recrutement d’un agent déjà fonctionnaire :
- CNAS ;
- Possibilité de souscrire un engagement de sapeur-pompier volontaire.
Procédures de sélection sur l’avis de vacance de poste :
Entretiens avec le jury de recrutement. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Sergent de SPP
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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Chargée / Chargé des opérations de secours
