Chef de groupement SPP - SDIS des Hautes Alpes
Référence : O005260904001285
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Briançon
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le service départemental d’incendie et de secours des Hautes-Alpes effectue plus de 11 000 interventions par an. Il dispose de 34 unités opérationnelles dont 2 CSP, 31 CIS et 1 CIS saisonnier. Il est constitué d’environ 1 200 sapeurs-pompiers volontaires, 74 sapeurs-pompiers professionnels et 33 personnels administratifs et techniques.
Le groupement territorial Nord comprend 21 CIS, dont 20 sont composés exclusivement de sapeurs-pompiers volontaires, et 1 CSP mixte (CSP Briançon).
L’activité est fortement liée à l’environnement géographique (très haute montagne), ainsi qu’à l’augmentation de l’activité opérationnelle lié à la fréquentation touristique (grandes stations de ski, forte circulation, frontière avec l’Italie, présence importante en période estivale).
- Assurer le pilotage et la coordination du groupement territorial Nord, composé de 21 centres d’incendie et de secours, en intégrant les spécificités liées à l’activité saisonnière estivale et hivernale (stations de ski).
- Garantir la qualité de la réponse opérationnelle et le maintien de la capacité opérationnelle des CIS ;
- Animer et coordonner les chefs de centre ;
- Assurer le suivi des ressources humaines, matérielles et financières du groupement ;
- Assurer la représentation du directeur et du service sur le territoire du groupement ;
- Accompagner les chefs de centre de son groupement dans le management de leur unité et dans la mise en œuvre des politiques départementales ;
- Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique opérationnelle du SDIS ;
- Participer sur son territoire, aux manifestations officielles, cérémonies protocolaires ou réunions nécessitant une représentation d’un service.
- Participer sur son territoire, avec le support des groupements fonctionnels et/ou de leurs services aux missions de développement du volontariat, ressources humaines, opérations, dialogue social, chancellerie, communication, sécurité et qualité de vie au travail … ;
- Participer à la conduite de projets de portée départementale et dans le cadre de la mise en œuvre du projet d’établissement.
Profil recherché
- Officier supérieur de sapeurs-pompiers professionnels ;
- Expérience significative dans le management opérationnel et territorial ;
- Aptitude au commandement et à la conduite de projets ;
- Bonne connaissance de l’organisation des SDIS et de l’environnement institutionnel ;
- Capacités relationnelles, rédactionnelles et décisionnelles ;
- Expérience en lien avec le volontariat fortement souhaitée ;
- Expérience de centre mixte appréciée ou toute autre expérience à valoriser.
Qui sommes-nous ?
Un service départemental d’incendie et de secours (SDIS) est un établissement public administratif chargé de l’organisation des secours d’urgence et de la lutte contre les incendies à l’échelle d’un département. Bien qu’il travaille en étroite collaboration avec la Préfecture pour la gestion des crises, il s’agit d’une structure autonome dotée de la personnalité morale et d’un budget propre, principalement financé par le Département et les communes (ou EPCI), et dispose de ses agents et de ses équipements. C’est l’acteur central de la sécurité civile sur le territoire : il assure la protection des personnes, des biens et de l’environnement face aux accidents, aux sinistres et aux catastrophes.
L’organisation du SDIS repose sur une gouvernance partagée. Il est administré par un Conseil d’Administration, composé majoritairement d’élus du Département et des communes, et est présidé par un élu (souvent le Président du Conseil départemental). Le Préfet (ou parfois le Maire) exerce l’autorité opérationnelle pour l’emploi des moyens de secours lors des interventions, tandis que le Directeur départemental des services d’incendie et de secours (DDSIS) assure la direction opérationnelle et administrative du service.
Les compétences d’un SDIS sont régies par des missions d’urgence et de prévention. Son champ d’intervention est vaste et exige une réactivité permanente :
- Le Secours d’Urgence aux Personnes (SUAP) : c’est la mission la plus fréquente, consistant à porter secours aux victimes d’accidents de la route, d’accidents domestiques ou de malaises.
- La lutte contre les incendies : qu’il s’agisse de feux urbains, industriels ou de feux de forêts, le SDIS déploie des moyens techniques spécialisés pour éteindre les sinistres.
- La prévention et la prévision : le SDIS conseille les autorités et vérifie la conformité des établissements recevant du public (ERP). Il analyse les risques du territoire pour anticiper les interventions (inondations, risques chimiques, etc.).
- Les Opérations de Sauvetage Spécifiques : Recherche en décombres, sauvetage aquatique ou interventions en milieu périlleux.
- Le SDIS joue également un rôle essentiel en matière de prévention, à travers le contrôle des établissements recevant du public, l’information des populations et la préparation aux situations de crise.
Les SDIS s’appuient sur un maillage territorial dense de Centres d’incendie et de secours, permettant une intervention rapide sur l’ensemble du département. Ils regroupent des sapeurs-pompiers professionnels (SPP), des sapeurs-pompiers volontaires (SPV) et des personnels administratifs, techniques et spécialisés (PATS). Ces derniers sont indispensables au fonctionnement de la structure : mécaniciens engins, techniciens informatiques, gestionnaires RH, logisticiens ou médecins. C’est un environnement professionnel unique, tourné vers l’action et le service public de l’urgence, offrant la satisfaction de contribuer concrètement à la sécurité et à la sérénité des citoyens.
À propos de l'offre
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Localisation du poste :
Centre de secours principal de Briançon pour 3 jours/semaine ;
Centre de secours et d’incendie d’Embrun pour 2 jours/semaine.
Appui administratif assuré par une assistante.
Informations statutaires :
- Travail en service hors rang 39 heures hebdomadaires avec RTT ;
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire ;
- CNAS ;
- Participation à la protection sociale complémentaire et au maintien de salaire (si contrat labellisé) ;
- Titres-restaurant ;
- Véhicule de service.
Candidature :
Le dossier de candidature, composé d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae devra être adressé au plus tard le 4 octobre 2026 à Monsieur le Président du conseil d’administration du SDIS des Hautes-Alpes :
Service départemental d'incendie et de secours des Hautes-Alpes
quartier Patac - BP 1 003
05 010 GAP CEDEX
OU
contact@sdis05.fr
Les candidat(e)s retenu(e)s seront convoqués à l’Etat-Major du SDIS des Hautes-Alpes afin de participer à un entretien avec le jury permettant ainsi d’évaluer la capacité des candidat(e)s à assurer les fonctions recherchées.
Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès du chef de groupement ressources et instances juridique, Mme Nathalie BERAUD 04-92-40-18-76. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Capitaine de SPP, Commandant de SPP
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/02/2027
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Responsable de services d'incendie et de secours
