Chef de service Stratégique et Action Foncière H/F - Mairie de ARGENTEUIL
Référence : O095260526000255
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Argenteuil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
A seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d’Argenteuil est la troisième plus grande ville d'Ile-de-France. Territoire dynamique à travers ses projets d'envergures et ses actions auprès de ses habitants, elle se caractérise notamment par son attractivité culturelle et sportive. Avec une volonté constante d'adapter ses offres de services aux besoins de la population, ce sont plus de 2500 agents qui œuvrent au quotidien au sein des services municipaux.
La ville d'Argenteuil recherche, pour sa direction de l’Urbanisme et de l'Aménagement Durable, un Chef de service Stratégie et Action Foncière H/F.
Poste ouvert au recrutement des agents titulaires de la fonction publique (catégorie A) et aux candidats issus des autres secteurs, sous contrat à durée déterminée de 12 mois renouvelable.
Cette direction est rattachée au pôle Stratégie Urbaine et Ville Durable. Celle-ci comprend 3 services:
* Stratégie et action foncière,
* Planification stratégique et des études urbaines,
* Urbanisme règlementaire.
Présentation du service Stratégie et Action Foncière :
Ce service œuvre activement au développement des politiques municipales en intervenant en anticipation des projets et en accompagnement de leurs réalisations. Il porte la stratégie foncière de la collectivité auprès des élus, et des acteurs institutionnels (Etat, MGP, EPT, EPFIF,…), et accompagne les directions dans leurs démarches opérationnelles, notamment le projet urbain de la Porte Saint-Germain, la requalification du Pôle Gare, l’appui dans la lutte contre l’Habitat indigne et au soutien aux copropriétés dégradés via l’instruction des déclarations d’intention d’aliéner et la mise en œuvre de la politique foncière commerciale.
Il pilote et coordonne l’ensemble des actions foncières et patrimoniales de la collectivité au service des projets de développement urbain et de gestion de son territoire : opérations d’aménagement, installation d’équipements, production d’espaces publics, amélioration de l’habitat, soutien foncier à la diversification commerciale notamment du centre-ville.
En rejoignant la ville d’Argenteuil, vous jouerez un rôle moteur dans la mise en œuvre de projets structurants pour un territoire en pleine dynamique d’évolution.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o095260526000255-chef-service-strategique-action-fonciere?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Qualifications requises:
* Formation supérieure en urbanisme et/ou juridique,
* Expérience professionnelle significative, idéalement en collectivité.
Compétences et connaissances attendues:
* Management d’équipes et de projets,
* Capacité à piloter, déléguer, suivre et évaluer les activités,
* Conduite de projets complexes,
* Mise en œuvre de démarches opérationnelles,
* Développement de collaborations partenariales,
* Aptitudes en matière réglementaire,
* Capacités d’analyse et de synthèse.
Qualités requises :
* Aisance relationnelle,
* Capacité d’écoute,
* Force de proposition,
* Sens du dialogue.
Spécificité du poste :
* Ponctuellement, accueil du public et visites de terrain.
Conditions d'emploi et avantages:
* Rémunération statutaire (Traitement indiciaire + IFSE) et selon profil,
* Travail du lundi au vendredi pour 38 heures hebdomadaire,
* 40.5 jours de congés pour une présence du 01/01/N au 31/12/N,
* Poste en télétravail,
* Participation de l'employeur aux frais de transport public (75%),
* Participation de l'employeur à la Mutuelle Santé conventionnée avec la Mairie d'Argenteuil,
* Participation de l'employeur appliquée aux tarifs de la restauration,
* Accès au Comité d’Activités Sociales et Culturelles du Personnel de la Ville,
* Coffre-fort numérique (dématérialisation des bulletins de paie et autres documents,...),
* Nombreuses possibilités de formation.
Qui sommes-nous ?
A seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d'Argenteuil est la troisième plus grande ville d'Ile-de-France. Territoire dynamique à travers ses projets d'envergures et ses actions auprès de ses habitants, elle se caractérise notamment par son attractivité culturelle et sportive. Avec une volonté constante d'adapter ses offres de services aux besoins de la population, ce sont plus de 2500 agents qui oeuvrent au quotidien au sein des services municipaux.
À propos de l'offre
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Retrouver toutes nos offres d'emploi et postuler en ligne sur www.argenteuil.fr - rubrique "offres d'emploi"
ou envoyer CV et lettre de motivation :
Monsieur le Maire
12-14 boulevard Léon Feix
95100 ARGENTEUIL -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Directeur (grade en extinction), Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de projet d'aménagement
