Chef(fe) de service Territorial Flandres Littoral
Référence : 2026-2297227
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Départementale des Territoires et de la Mer du Nord (DDTM 59)
- Localisation : 30 RUE DE L HERMITTE 59386 DUNKERQUE CEDEX 1
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
En tant que responsable du service vous pilotez l'activité du service et managez vos agents en respectant la charte managériale de la DDTM. Membre du CODIR de la DDTM, vous contribuez à la définition et mise en oeuvre des orientations de la DDTM.
Vous représentez la DDTM auprès du sous-préfet, des services de l'État, des collectivités et des autres acteurs du territoire, y compris maritime.
Vous veillez à la déclinaison des politiques publiques de l'État sur le territoire. En particulier, vous accompagnez les collectivités dans leurs documents d'aménagement du territoire, de renforcement des centralités et de sobriété foncière. Vous contribuez à la stratégie « Dunkerque 2030 », et portez auprès des acteurs les sujets de production de logement social et de reconquête du parc privé. Vous portez également les enjeux d'environnement et prévention des risques, notamment sur le delta de l'Aa, ainsi que ceux de la nécessaire adaptation au changement climatique. Les questions du lien terre-mer et de la réindustrialisation du Dunkerquois font également parties de votre champ d?action.
Profil recherché
Avec votre expérience de manager, vous avez développé des qualités d'écoute et de pédagogie permettant de tisser des liens de confiance avec votre équipe et d'associer les agents à la mise en oeuvre du projet de service de la DDTM.
Vous savez par ailleurs collaborer dans un dialogue constructif avec le corps préfectoral et les élus du territoire.
Dans vos précédentes missions, vous avez su démontrer votre capacité à analyser la sensibilité des enjeux et à apprécier la hiérarchisation des contraintes.
La gestion ne vous fait pas peur, et vous savez rendre-compte à bon escient de l'avancée des projets et des difficultés que vous anticipez.
Disposant de connaissances sur les politiques publiques portées par la DDTM et plus largement celles de l'État, des collectivités et autres acteurs locaux, vous savez diriger des projets.
Vos compétences professionnelles pourront par ailleurs être complétées par le biais de la formation continue tout au long de votre poste.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
La direction départementale des territoires et de la mer (DDTM) du Nord est la plus grande direction départementale interministérielle de France, avec 400 agents répartis sur 7 sites. Elle est structurée en 15 services et missions, dont plusieurs sont implantés dans chaque arrondissement pour assurer une présence de proximité. Elle agit avec les territoires pour accompagner les grandes transitions.
Ses missions couvrent un large champ de politiques publiques : aménagement, habitat, urbanisme, environnement, risques naturels, sécurité routière, agriculture, littoral. Elle travaille en partenariat avec la préfecture, la DREAL, la DRAAF, les collectivités, les bailleurs sociaux, les chambres consulaires, les établissements publics, les associations et les opérateurs locaux, régionaux ou nationaux en lien avec ses domaines d'action (CEREMA, ADEME, ANAH, ANRU, OFB, CAUE, URH, EPF, agences de l'eau).
La DDTM développe le travail en réseau, la transversalité, l'accompagnement et l'innovation. Elle incarne une administration en mouvement, engagée dans la proximité, la cohérence de l'action publique et l'adaptation aux enjeux territoriaux.
Descriptif du service
Le service territorial Flandres Littoral (STFL) intervient sur l'arrondissement de Dunkerque. Son territoire d'action se caractérise par les composantes suivantes :
Une façade maritime de 38 km comprenant deux ports, dont le troisième port français en matière de trafic (vrac, conteneurs, ferries, méthaniers), une station de pilotage, une flottille de pêche professionnelle ainsi que plusieurs bassins de plaisance. Le projet CAP 2020, porté par le Grand port maritime de Dunkerque (GPMD), illustre la dynamique internationale du territoire. La façade maritime comprend également une zone conchylicole. Le domaine public maritime fait l'objet d'une forte attractivité (concessions de plage, occupations temporaires, etc.) et se caractérise par des enjeux environnementaux majeurs, tant terrestres que marins, notamment liés aux espaces Natura 2000 ;
La Flandre maritime (74 communes, 272 000 habitants, 2 EPCI), marquée par une forte dimension urbaine et industrielle sur le littoral, et par un caractère plus rural au sein du polder de la plaine maritime flamande. Ce territoire est particulièrement exposé aux effets du changement climatique et à l'élévation du niveau de la mer. Il concentre également des enjeux nationaux en matière de réindustrialisation, de décarbonation, de mobilité et d'habitat ;
La Flandre intérieure (41 communes dans le département du Nord, 124 000 habitants, 2 EPCI), partiellement sous l'influence de la métropole lilloise.
À propos de l'offre
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Contacts : (max 1000 caractères)
Luc FERET, Directeur départemental des territoires et de la mer Nord
Isabelle LIBERKOWSKI, Directrice départementale adjointe
ddtm-direction-cabinet@nord.gouv.fr
Poste A+ -
Vous accédez à une politique active de formation (CVRH, Mentor...), et à une offre sociale et culturelle riche (CLAS, actions collectives...).
Les frais de transport domicile-travail sont remboursés à 75 %.
Vous bénéficiez d?un environnement de travail flexible et responsabilisant : télétravail possible selon les nécessités de service, horaires variables, bureau individuel, poste informatique portable, téléphone portable professionnel, véhicules de service pour les déplacements.
En tant que responsable de service, vous participez aux astreintes de direction. Vous pouvez également réaliser des déplacements imposant des contraintes horaires.
Conditions particulières : poste exposé -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Cadre dirigeant d'un service territorial