Contrôleur de gestion et Référent Contrôle interne

Référence : MINT_BA976PNA-119202

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction territoriale de la Police Nationale – OUTRE-MER
  • Localisation : Direction Territoriale de la Police Nationale de Mayotte
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP: 2
Vos activités principales : 

En poste au sein de la DTPN de Mayotte, vous serez placé(e) sous l’autorité du Directeur Territorial de la Police Nationale (DTPN).
Vous participerez aux missions suivantes :
 - Aide au pilotage interne et à la mise en œuvre de la stratégie de la structure : reporting, conception et analyse de tableaux de bord dans le respect des différentes échéances pour l’ensemble des filières de la DTPN (STPAF, STSP,STPJ, STRF, STRT, STNUM).
- Production, analyse, suivi et diffusion des indicateurs de performance.
- Etudes relatives aux coûts et/ou à l’efficience de la structure avec proposition d’actions et de solutions correctives.
- Préparation et participation aux dialogues de gestion.
- Aide à la décision du Directeur territorial ou de son adjoint sur l’activité du service.
- Assurer le contrôle interne pour se prémunir des risques liés à l’activité du service en étroite collaboration avec la Mission Contrôle Interne.
- Relayer les instructions, les informations et la documentation émanant de la MCI
- Promouvoir le contrôle interne en s’assurant du respect de la réglementation.
- Assurer la remontée d’informations et de données à la MCI
- Coordonner les contributions du service.

Votre environnement professionnel :
 
Activités du service :
La direction territoriale de la police nationale regroupe toutes les filières de la police pour des missions d’ordre public, de lutte contre toute forme de délinquance, la lutte contre l’immigration clandestine, le renseignement, la formation et des missions de soutien aux activités opérationnelles.
Composition et effectifs du service :
La DTPN compte 754 fonctionnaires affectés dans diverses filières (STPAF, STSP, STPJ, E.M., SGR, SRT, STRF, STNUM...) et Centre de rétention administrative.
 
Liaisons hiérarchiques : Directeur et Directeur adjoint de la DTPN
Liaisons fonctionnelles : Tous services de la DTPN, SATPN-DRHFS-DNPAF-DGPN-Préfecture...

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques :
Avoir des compétences en informatique -bureautique : niveau maîtrise - requis
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise - requis

Savoir-faire : 
 Savoir analyser : niveau maîtrise - requis
 Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise - requis
 Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis

Savoir-être
Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis
 Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis
S'avoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise - requis
Savoir communiquer : niveau maîtrise - requis

Vos perspectives 

Valorisation et approfondissement des connaissances relatives à l’analyse et au pilotage des outils sur la gestion budgétaire et financière ainsi que l’évaluation de la performance.
Promouvoir le contrôle interne.
Vue d’ensemble sur le fonctionnement et l’organisation du service et acquisition de l’expérience en vue des fonctions d’un grade supérieur.














À propos de l'offre

  • Localisation administrative : DTPN 976

    Emploi fonctionnel: Organisation, Contrôle et Évaluation

    Autre domaine fonctionnel : Responsable de l'activité de contrôle

    Autre Emploi (s) type / Code (s) fiche de l'emploi-type :  ERCTL001,CTL004A

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : 
    Esprit de synthèse et d'analyse - Être force de proposition - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Discrétion

    Qui contacter ?
    - Le Directeur de la DTPN : 02 69 62 84 20.
    - Le Directeur Adjoint de la DTPN : 02 69 63 68 01
    - Le Chef du SGR : 02 69 62 84 58
    - mail : hugo.arer@interieur.gouv.fr ; dtpn976-chef-sgr@interieur.gouv.fr
    Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2026

    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    voir le formulaire de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
    - Personnels du Ministère de l’Intérieur : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
    - Personnels externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

    Durée attendue sur le poste : 4 ans

  • Fondement juridique : 2° de l’article L332-2 et titre III du livre III du code général de la fonction publique

  • Vacant à partir du 01/07/2025
  • Chargée / Chargé d'évaluation

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