Coordinateur de l’événementiel et de la Communication du Sapin vert (h/f) - MAIRIE DE BISCHHEIM
Référence : O067260629000983
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bischheim
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le Sapin vert est un tiers lieu de la ville de Bischheim qui a ouvert ses portes en septembre 2023. Cette maison citoyenne et culturelle organise près de 100 événements par an et fait partie de la Direction des Affaires culturelles. Elle est composée d'une bibliothèque membre du réseau Pass’relle, d'un Salon regroupant la salle d'exposition, l’espace presse et d’un plateau polyvalent de 200 m². Un jardin et un restaurant (le Bisch'trot) complètent l’équipement.
Le coordinateur de l'événementiel, en lien avec le Directeur du Sapin vert aura pour objectif de mettre en œuvre d'un point de vue logistique les événements de la programmation pour tous types de publics (enfants, adolescents, familles, séniors) à travers tous types de disciplines (littérature, musique, cinéma, jeux vidéo, numérique, ...).
Le coordinateur aura également en charge la création, le pilotage, le suivi et la mise en œuvre de la communication du Sapin vert et sera en appui sur certains supports de la Direction des Affaires culturelles (notamment les programmes trimestriels).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o067260629000983-coordinateur-evenementiel-communication-sapin-vert?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Connaissance approfondie du secteur culturel et événementiel
* Bonne connaissance des milieux artistiques et des acteurs culturels, des typologies de publics
* Maîtrise des techniques de communication (print, vidéo, web, réseaux sociaux, emailing, ...) *Appétence pour la musique, le cinéma, les livres, les jeux de société et jeux vidéo
* Maîtrise de l'organisation de projets culturels
* Maîtrise des techniques de communication print et web
* Aisance dans les usages des outils numériques
* Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
* Maîtrise d'outils graphiques et/ou montage audiovisuel est indispensable
* Connaissance des règles de sécurité des ERP
Aptitudes professionnelles
* Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse
* Aptitudes relationnelles
* Capacité à travailler en équipe
* Dynamisme et créativité
* Réactivité, autonomie, rigueur, sens de l'initiative
* Disponibilité en raison des horaires particuliers (travail le week-end et 1 à 2 soirées chaque semaine)
Qui sommes-nous ?
Bischheim (18 000 habitants surclassée 20 000 40 000), 7ème Ville du Bas-Rhin, pôle historique du TGV, développe son dynamisme économique en développant et soutenant des projets innovants et durables (budget de 20M et 315 agents).
À propos de l'offre
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Avantages : CNAS + GAS 67 (carte CEZAM), tickets restaurant, prime de fin d'année, RIFSEEP, participation mutuelle et prévoyance, tarifs agents et conjoints pour les piscines de l'EMS.
Envoyer CV et lettre de motivation à l'adresse recrutement@ville-bischheim.fr
Si vous n'avez pas de retour d'ici le 15/08/2026, vous pourrez considérer votre candidature comme non retenue. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 03/09/2026
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Chargée / Chargé de production culturelle
