Dessinateur (h/f) - Suresnes
Référence : O092260528000626
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Suresnes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Concevoir et réaliser des plans pour préparer les dossiers techniques et administratifs relatifs aux réhabilitations et constructions entrepris par le service.
Analyses et études : Etudie la faisabilité des demandes de projets de réhabilitation ou de construction, en effectuant sur le terrain des relevés (mesures, photos…). • Collecte l’ensemble des renseignements techniques et administratifs à prendre en compte. • Intègre toutes les données réglementaires, financières et de sécurité afin de proposer des plans. • Peut faire appel à des géomètres pour des relevés plus précis.
Réalisation des plans : Regroupe et collecte les informations nécessaires à l’élaboration d’un plan, en faisant appel notamment aux services (urbanisme et aménagement, infrastructure et réseaux…) pour obtenir les informations techniques et réglementaires pertinentes. • Crée les plans sur informatique (AUTOCAD), à partir des données recueillies. • Montage des dossiers de permis de construire, déclarations de travaux et des dossiers de consultation d’entreprises.
Suivi des chantiers : Peut intervenir ponctuellement dans le suivi des travaux, peut être force de proposition dans les projets.
Information/ Communication : Peut effectuer des recherches afin de compléter les plans, conseiller sur l’utilisation des matériaux ainsi que sur l’aspect fonctionnel et esthétique des réalisations. • Est l’interlocuteur des bureaux d’études en matière de demandes de plans.
Participation aux projets du service : Etablit des outils graphiques (dossiers de présentation) et des études d’aide à la décision des supérieurs, évalue son activité et propose des solutions d’amélioration.
Polyvalence : Peut participer à des activités annexes en fonction des nécessités de service.
Profil recherché
Théoriques : Connaissance de la réglementation, des règles de sécurité. • Connaissance du vocabulaire technique.
Techniques / Pratiques : Met en œuvre les pratiques liées à son domaine. • Applique les procédures et règles de sécurité. • Utilise les logiciels AUTOCAD, RSABYLA.
Aptitudes / Qualités : Capacité à aller chercher l’information et à proposer des solutions, technicité, goût pour le travail de précision, rigueur, créativité.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Mairie, 2 rue Carnot - BP 24
92151 SURESNES CEDEX
Collectivité éco-responsable, attractive et conviviale, reconnue pour la qualité de son cadre de vie et sa richesse faite de diversité et de mixité, Suresnes rayonne par son dynamisme et ses projets, porteurs d'innovations à la fois sociales, solidaires et technologiques. Suresnes est au coeur d'un pôle économique majeur de l'Ile-de-France d'environ 600 000 habitants, le Territoire Paris Ouest La Défense, créé au 1er janvier 2016. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 20/10/2026
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Dessinatrice / Dessinateur CAO-DAO
