Directeur(-trice) Général(e) Adjoint(e) du développement territorial
Référence : O974260528000002
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Le Port
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
DEFINITION METIER
Le/La Directeur(-trice) Général(e) Adjoint(e) définit et met en œuvre les orientations stratégiques de l’EPCI et les modes de gestion dans le cadre des priorités politiques définies par les élus. Il/Elle assure l’assistance au maître d'ouvrage pour la définition des orientations stratégiques de l’EPCI, du territoire ou de son secteur d'intervention. Il/Elle met en œuvre des politiques publiques préalablement définies dans sa sphère d'activité, impulse et coordonne des projets stratégiques d'un ou plusieurs secteurs d'activités. Il/Elle élabore et met en œuvre une stratégie financière et économique. Il/Elle assure la coordination de la définition des instruments de pilotage et de contrôle. Il/Elle mobilise et optimise les ressources humaines et l'ensemble des moyens d'actions. Il/Elle assure le rôle de médiateur avec l'environnement institutionnel, économique et social en interface avec le pouvoir politique. Il/Elle assure la conduite de l'évaluation des résultats et de l'efficacité des moyens mis en œuvre.
FINALITE DU POSTE
Le/La Directeur(-trice) Général(e) Adjoint(e) participe au collectif de direction générale et représente son secteur au sein de l’EPCI. Il/Elle coordonne les directions de l’Economie et de l’Innovation, du Tourisme et de la Culture, de l’Aménagement du Territoire, de la Planification et de l’Habitat, le Service Commun SIG, l’École Artistique Intercommunale de l’Ouest (EAIO) et des Ports de Plaisance Ouest (PPO) et par délégation, met en œuvre, régule, contrôle et évalue l'activité des services.
Temps de travail : Complet
Cycle hebdomadaire : forfait-jour
Date prévisionnelle de prise de poste : 15/07/2026
CONDITIONS D’EXERCICE
Lieu d’affectation : Siège (Le Crayon).
Bureautique : Poste de travail, Logiciels métier, Téléphone mobile.
Certification/Brevet/Permis :Permis B, Véhicule de fonction.
Conditions particulières : Gestion du temps arythmique : horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations de service public,
Astreintes.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o974260528000002-directeur-trice-general-e-adjoint-e-developpement-territorial?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
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À propos de l'offre
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Recrutement par voie :
- Statutaire (détachement).
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) sont à transmettre à Monsieur le Président – Territoire de la Côte
Ouest – BP 49 – 97822 Le Port Cedex ou à courrier@tco.re -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché hors classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 15/07/2026
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint