DIRECTEUR(TRICE) DE L’ECLAIRAGE PUBLIC ET DE LA VIDEO PROTECTION - COMMUNE DE MAMOUDZOU

Référence : O976260730000206

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Mamoudzou
Domaine : Sécurité
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Date limite de candidature : 28/09/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Piloter, coordonner et développer la politique municipale en matière d’éclairage public, de gestion énergétique de l’espace public et de vidéo protection afin de garantir la sécurité des usagers, la performance des équipements, la maitrise de scouts et la modernisation des infrastructures urbaines.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o976260730000206-directeur-trice-eclairage-public-video-protection?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- Formation technique, générale ou administrative sanctionnée par un diplôme BAC+3 minimum avec expérience(s) dans le domaine considéré.
- Expérience significative dans le domaine de l’électricité et de la vidéo protection.
- Conduite de projet
- Management d’équipe
- Expérience dans une collectivité appréciée.

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Merci de nous envoyer votre CV, lettre de motivation plus votre dernier diplôme

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Technicien

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 12/10/2026

  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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