Econome de flux - mutualisé ville de DK / CUD H/F - COMMUNAUTE URBAINE DE DUNKERQUE

Référence : O059260526001348

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Dunkerque
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La direction des bâtiments mutualisée recherche un économe de flux. Au sein d’une petite équipe, votre rôle consistera à optimiser la gestion énergétique (électricité, gaz, chaleur, eau) du patrimoine de la collectivité.

Missions principales :

Accompagner les communes-membres.

Mettre en œuvre et suivre la comptabilité énergétique des bâtiments avec élaboration d’un bilan pour les collectivités et réaliser les affiches.

Réaliser les optimisations tarifaires des contrats d’énergie.

Inciter les communes à réaliser des économies d’énergie et à réhabiliter leur patrimoine.

Accompagner les communes sur la thématique de l’énergie dans leurs projets neufs et/ou de réhabilitation.

Mesurer et analyser les performances énergétiques des bâtiments et équipements.

Établir des tableaux de bord, des bilans et réaliser des audits et/ou diagnostics énergétiques.

Participer à la définition des objectifs de performance.

Contrôler, détecter et corriger les dérives de consommation et proposer des actions correctives.

Élaborer et diffuser les affiches.

Informer et sensibiliser les agents aux bonnes pratiques économes.

Assurer l'information auprès des usagers et faciliter leur appropriation des objectifs d'économies d'énergie

Définir et piloter le programme pluriannuel de travaux d’économies d’énergie

Définir, estimer et mettre en œuvre un plan pluriannuel d’actions pour la maîtrise de la demande en énergie, le développement des énergies renouvelables, le soutien aux innovations technologiques, la réduction des consommations et des rejets de gaz à effet de serre.

Étudier, proposer et faire réaliser, en régie directe ou par entreprise, divers travaux de construction, de rénovation ou d’aménagement des installations tendant à améliorer la performance énergétique des bâtiments.

Veiller au respect des cibles de consommation.

Proposer des plans d'actions pluriannuels d'investissement à partir des bilans établis et de l'évolution de la réglementation.

Conseiller et proposer l’achat d’équipements économes.

Assurer l’interface et être l’interlocuteur des autres directions

Travailler en transversalité pour accompagner la mise en œuvre de la politique communautaire en termes d’économies d’énergie.

Assurer la circulation et la remontée d’informations

Gérer et optimiser les marchés et contrats de fourniture d’énergie (électricité, gaz naturel, chaleur) et d’eau

Participer à la définition du budget annuel énergie et eau, et veiller à son respect

Participer à la rédaction des pièces des marchés publics pour l’achat de gaz naturel et d’électricité

Rationaliser les contrats et optimiser les tarifs.

Participer à l'organisation des activités du service

Participer au pilotage, à l'entretien et à l’optimisation des installations énergétiques.

Assurer une veille réglementaire et technologique

Profil recherché

Compétences / Connaissances :

Etablissement diagnostic
Suivi de chantier
Analyse des offres
Qualités rédactionnelles
Connaissance des réglementations liées au bâtiment
Capacité à négocier
Sens des responsabilités

Qualités professionnelles : 

Travail en équipe
Anticipation
Autonomie
Disponibilité

À propos de l'offre

  • cv+lm PDF + arrêté de nomination titulaire OBLIGATOIRE

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/10/2026
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