Educateur de jeunes enfants (h/f) - HERMONVILLE
Référence : O051260416000164
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Hermonville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La commune d’Hermonville, recrute une directrice pour sa structure micro-crèche, agent(e) diplômé(e) EJE.
Sous la responsabilité du Maire, ses missions consisteront à
- contribuer à la qualité d'accueil de l'enfant et de sa famille
- coordonner une équipe et contribuer à la conception et la mise en œuvre du projet de service
- assurer la continuité de direction en lien avec l'équipe du service petite enfance
Prise en charge des enfants :
* Observer et accompagner l'enfant dans le quotidien pour lui permettre de développer son identité, sa confiance en lui et sa capacité à vivre avec les autres
* Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être physique et affectif des enfants
* Favoriser la coéducation avec les parents
* Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant
* Participer à l'aménagement des espaces de vie afin qu'ils soient adaptés aux besoins des enfants
Mise en œuvre du projet pédagogique et du projet d'établissement :
* Participer à l'élaboration du projet pédagogique en alimentant la réflexion des professionnelles
* Porter des projets s'inscrivant dans les projets pédagogiques
* Animer les discussions autour de la mise en œuvre du projet pédagogique et de ses évolutions
* Participer à des initiatives ou des projets concourant au développement des politiques éducatives de la ville
* Participer aux grands événements (journée de la petite enfance...)
* Participer à la rédaction des bilans annuels d'activité
Coordination d'équipe et continuité de direction:
* Être relais entre l'équipe et la direction
* Proposer à l'équipe des thèmes de réflexions sur les pratiques professionnelles
* Co animer les réunions d'équipe
* Gérer le planning du personnel de la structure en organisant les remplacements nécessaires
* Gérer le planning de présence des enfants
* Assurer l'organisation des remplacements y compris en dehors des heures de service
* Participer à l'accueil des personnels remplaçants et stagiaires au sein des équipes
* Accueillir les familles lors des pré inscriptions
Profil recherché
Missions et conditions d'exercice
Connaissance du développement et des besoins du jeune enfant
Connaissance du développement psychoaffectif de l'enfant
Connaissances pédagogique et éducative
Connaissance de la réglementation en lien avec les EAJE
Connaissance des règles de base en diététique et hygiène de l'enfant
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Mettre en place et animer des activités adaptées à l'âge des enfants
Respecter les rythmes de l'enfant, en accord avec les règles de vie en collectivité
Assurer les conditions d'hygiène optimum de l'enfant et de son environnement
Sens de l'organisation et capacité d'initiatives
Savoir identifier transmettre et mettre en œuvre les soins liés à la santé de l'enfant
Capacité à gérer son travail et prioriser ses tâches
Rédaction d'écrits professionnel
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Capacité à gérer une équipe
Profils recherchés
Titulaire du diplôme d’éducateur(trice) de jeunes enfants.
Qui sommes-nous ?
1 service administratif 2 agents
1 service technique : 4 agents
1 bibliothèque: 1 agent
1 micro crèche : 5 agents
1 service entretien : 2 agents
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation à adresser au service RH à la
Mairie d'Hermonville
4 place Truchon,
51220 HERMONVILLE -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 18/05/2026
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Éducatrice / Educateur de jeunes enfants
