Enseignant artistique de Saxophone - MAIRIE DE EYBENS

Référence : O038260527001219

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Eybens
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 27/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Missions :
Enseignement artistique
• Enseignement du Saxophone auprès d’élèves de tous niveaux.
• Élaborer des contenus pédagogiques adaptés aux profils des élèves
• Évaluer les acquis et accompagner la progression individuelle

Participation au projet d’établissement
• Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique et artistique de la structure
• Participer aux réunions pédagogiques, jurys et concertations internes
• Être force de proposition dans les orientations pédagogiques
Activités collectives et diffusion
• Encadrer des pratiques collectives (orchestre)
• Collaborer avec l’ensemble de l’équipe pédagogique
• Développer des projets transversaux avec d’autres disciplines musicales
• Préparer et accompagner les élèves lors de :
• auditions, concerts, examens
• Participer à la diffusion artistique sur le territoire

Missions :
Enseignement artistique
• Enseignement du Saxophone auprès d’élèves de tous niveaux.
• Élaborer des contenus pédagogiques adaptés aux profils des élèves
• Évaluer les acquis et accompagner la progression individuelle

Participation au projet d’établissement
• Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique et artistique de la structure
• Participer aux réunions pédagogiques, jurys et concertations internes
• Être force de proposition dans les orientations pédagogiques
Activités collectives et diffusion
• Encadrer des pratiques collectives (orchestre)
• Collaborer avec l’ensemble de l’équipe pédagogique
• Développer des projets transversaux avec d’autres disciplines musicales
• Préparer et accompagner les élèves lors de :
• auditions, concerts, examens
• Participer à la diffusion artistique sur le territoire

Profil recherché

Vous maitrisez les compétences et les savoirs professionnelles suivants :
• Maîtrise du Saxophone et des pratiques pédagogiques
• Connaissance des cycles d’enseignement artistique
• Capacité à adapter sa pédagogie à différents publics (enfants, adolescents, adultes)
• Évaluer les acquis et accompagner l’évolution des pratiques artistiques
• Aptitude à conduire des projets artistiques
• Connaissance Environnement des collectivités territoriales et de l’organisation d’un conservatoire / école de musique

Si on vous dit… cela vous parle :
• Sens pédagogique et écoute
• Capacité à travailler en équipe
• Créativité et engagement dans un projet artistique
• Sens de l’écoute et de la communication
• Disponibilité
• Sens du service publique

De formation :
Diplôme d’études musicales (DEM) ou Diplôme d’État (DE) de professeur de musique

Qui sommes-nous ?

La Ville d'Eybens, commune de 10 000 habitant-e-s de la première couronne de Grenoble Alpes Métropole, bénéficie d’une réelle attractivité grâce à sa qualité de vie, à la présence d’un important tissu économique et au développement d’une large palette de service public.

Fort d’une équipe municipale issue d’une dynamique citoyenne et collaborative, la collectivité porte un projet fondé sur la triple ambition de faire de la Ville d’Eybens une ville écologique, durable et solidaire

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à Monsieur le Maire d'Eybens : Mairie d'Eybens - CS 105 - 38321 EYBENS CEDEX ou en postulant directement sur le site de la ville d'Eybens

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Enseignante / Enseignant

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