EPMO ISCP Chargé / chargée de médiation orale pour les publics adultes
Référence : 2026-2344529
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Etablissement Public du musée d'Orsay et du musée de l'Orangerie - Valéry Giscard d'Estaing (EPMO)
Établissement public du musée d'Orsay et du musée de l'Orangerie 62 rue de Lille – 75007 Paris Site : musée d'Orsay – service de la médiation et de l'EAC (SMEAC) - Localisation : Paris
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions et activités
L’agent participe à l’élaboration de la politique de médiation culturelle de l’Etablissement à destination principalement du public adulte en programmant et mettant en œuvre des dispositifs qui visent à faciliter l’accès aux collections et expositions du musée d’Orsay.
Le public adulte recouvre différentes catégories : néophytes, primo-visiteurs, connaisseurs, touristes, jeunes adultes (18-25 ans), actifs, retraités…
Sous l'autorité du chef du service de la médiation culturelle et de l’EAC et en lien étroit avec l’adjointe au chef de service, l’agent / l’agente est amené / amenée à :
Concevoir l’offre de visites guidées pour les adultes individuels et en groupes
- Déterminer les thèmes de visites en lien avec les collections, les expositions et accrochages temporaires
- Rédiger des trames de visites (objectifs, choix des œuvres, outils…)
- Préparer les textes et visuels nécessaires à la promotion des visites, pour le site internet et les réseaux sociaux
- Contribuer à l’élaboration de la programmation de visites.
Coordonner et superviser l’organisation des visites en lien avec les prestataires de guides-conférenciers et les autres intervenants
- Etre l’interlocuteur opérationnel privilégié des prestataires
- Superviser la formation des guides-conférenciers (accès aux ressources, rencontres avec la conservation, formation à l’accessibilité…)
- Recruter, former et assurer le suivi administratif des autres intervenants (comédiens, philosophes, etc.)
- Veiller de manière continue à leur bonne information (mouvement d’œuvres, expositions et accrochages, vie du musée, etc.)
- Suivre les plannings et la mise en œuvre des visites, avec les prestataires, le service de la réservation des groupes, le service de l’information visiteurs
- Veiller au bon déroulement des activités et conditions de travail des intervenants (badges, salles de repos, outils mis à dispositions...)
- Recueillir leurs retours d’expérience et réaliser des bilans.
Coordonner l’organisation de la médiation à l’occasion d’événements (Nuit européenne des musées, Journées du Patrimoine…)
Coordonner, avec le collègue chargé de médiation écrite et audio, des projets de médiation avec des étudiants (soirées « Les Jeunes ont la parole » ou d’autres projets innovants à venir…)
Mesurer l’activité et la faire évoluer
En lien avec la Direction du développement et des relations internationales, la Direction du numérique et la Direction de la communication:
- Promouvoir l’offre de médiation à destination du public adulte
- Suivre et évaluer les visites
- Participer à la conception de dispositifs d’évaluation, à la réalisation d’enquêtes et de bilans, à l’exploitation des résultats
- Identifier et participer à des actions visant à développer des partenariats et les réseaux professionnels
Réaliser/animer lui-même/elle-même des actions de médiation, exceptionnellement, à l’occasion de projets spécifiques
Assurer une veille continue pour identifier les innovations
Profil recherché
Savoir :
- Connaissances en matière d’histoire de l’art, en particulier sur la période 1848-1914, correspondant aux collections du musée d’Orsay
- Connaissance des principes, techniques et outils de la médiation culturelle
- Connaissance élémentaire des règles et procédures administratives, juridiques et financières
Savoir-faire :
- Connaître et analyser les attentes du public adulte en matière de médiation
- Excellentes qualités rédactionnelles
- Construire, organiser et mettre en place un projet, respecter les coûts et les échéances
- Utiliser les outils bureautiques standards
- Bonne pratique de l’anglais
Savoir-être (compétences comportementales) :
- Dynamisme et sens de l’initiative
- Goût du travail en équipe
- Sens de l’organisation et de la méthode
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Travailler pour les musées d'Orsay et de l'Orangerie, c’est évoluer dans un environnement riche et stimulant, et s’engager dans une aventure culturelle où passion, diversité et excellence convergent.
Qui sommes-nous ?
Avec près de 5 millions de visiteurs en 2024, l’Établissement Public du musée d’Orsay et du musée de l’Orangerie – Valéry Giscard d’Estaing (EPMO-VGE) se distingue comme l’une des principales institutions muséales françaises.
Placé sous la tutelle du ministère de la Culture, l’EPMO-VGE conserve, protège et étudie le patrimoine tout en présentant ses collections au public.
Le musée d’Orsay couvre la création artistique de la seconde moitié du XIXe siècle et du début du XXe siècle, mettant en avant les mouvements impressionnistes et postimpressionnistes. Le musée de l’Orangerie abrite les Nymphéas de Claude Monet et la collection Walter-Guillaume, riche en peintures de 1860 à 1930.
Ensemble, ces musées témoignent de la naissance de la modernité artistique.
Les effectifs des musées comptent plus d’une centaine de métiers diversifiés, incluant accueil, conservation, expositions, programmation culturelle, communication, marketing, juridique, ressources humaines et logistique.
Rejoignez-nous pour contribuer à la préservation et à la valorisation de notre patrimoine culturel unique et participer à un projet collectif ambitieux.
Descriptif du service
La Direction des publics est en charge au sein de l’EPMO du pilotage de la politique de vente, d’accueil, d’information et de médiation. Elle est composée de cinq services : le service de l’éducation artistique et culturelle et de la médiation, le service de l’information visiteurs, le service de la billetterie, le service réservations groupes et vente aux professionnels, et le service de l’administration des ventes et des recettes.
Au sein de la Direction des Publics, le service de la médiation et de l’EAC, constitué d’une quinzaine de personnes, a pour mission de transmettre et diffuser au plus grand nombre les collections des musées d’Orsay et de l’Orangerie. Pour cela, le service conçoit des dispositifs de médiation sur place (livrets de visite, textes de salle), programme des activités variées (de type ateliers, visites-guidées, événements spécifiques) et développe des partenariats sur le long terme avec des structures extérieures (écoles, hôpitaux, prisons…).
À propos de l'offre
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Environnement professionnel :
Liaisons hiérarchiques : sous l’autorité du chef du Service de l’éducation artistique et culturelle et de la médiation (SMEAC)
Liaison fonctionnelles : en lien avec les autres membres de l’équipe du service de la médiation et de l’éducation artistique et culturelle, en particulier avec le/la chargé/e de médiation écrite et audio pour les publics adultes du musée d’Orsay.
Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le ministère de la Culture et ses établissements publics s’engagent à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans leurs activités de recrutement. Une cellule d’écoute, d’alerte et de traitement est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement
Qui contacter ?
Si vous avez besoin de renseignements complémentaires, veuillez-vous adresser auprès de :
Monsieur Tommaso Benelli Chef de service SMEAC, tél. 01 40 49 48 74
Les candidatures sont à adresser par courrier à :
L’attention de Monsieur Karim CHETTOUH
Directeur des ressources humaines et des moyens généraux
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/01/2027
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Chargée / Chargé de production culturelle
