Equipier sécurité, incendie, sûreté/malveillance de l'hôtel de ville et de ses parkings SSIAP
Référence : O059260616000534
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La finalité du poste est la protection incendie et sûreté des usagers, des agents et de l’établissement ainsi que de son patrimoine.
En respectant les normes de sécurité, ainsi que les compétences certifiées SSIAP 1, vous vous impliquerez activement dans toutes les missions, directement ou indirectement, liées à la sécurité et à la sûreté de l'Hôtel de Ville.
A ces fins, vous exercerez les missions suivantes :
Sécurité incendie: vous mènerez des actions de prévention, de sensibilisation et de formation. Vous veillerez à l'entretien des Moyens de Sécurité Incendie (maintenance préventive et curative des dispositifs de sécurité et vérification de la conformité des équipements aux normes et référentiels). Vous exploiterez le poste de commandement (PC) de sécurité incendie (surveillance des installations, gestion des communications, réception et gestion des appels téléphoniques d'urgence).
Sûreté: vous appliquerez les consignes de sécurité. Vous effectuerez des rondes de sécurité et porterez une vigilance particulière en cas de travaux, notamment la vérification de l'accessibilité pour les secours et voies d'évacuation. Vous procéderez à l'alerte et à l'accueil des secours. Vous procéderez à l'évacuation du public. Vous porterez assistance aux personnes en appliquant les gestes de premiers secours, y compris l'utilisation de défibrillateurs.
Vous serez en lien avec tous les services présents dans l’hôtel de ville ainsi que la police municipale. Vous serez également en lien avec les services de secours extérieurs et les services de police.
Vous serez doté d’un Equipement de Protection Individuelle, d’un émetteur récepteur, d’un téléphone portable d’astreinte lors des astreintes.
Vous effectuerez 36h30 par semaine sur une amplitude horaire de 7h à 20h du lundi au vendredi et de 7h30 à 14h le samedi (hors astreintes).
En dehors de cette amplitude, vous serez amené à travailler lors de manifestations, en heures supplémentaires.
Profil recherché
Nous recherchons un agent titulaire de qualification SSIAP 1, PSC1 ou SST, Habilitation Electrique valide de moins d’un an et Carte professionnelle en cours de validité.
Vous connaissez le principe de fonctionnement du SSI, de la réglementation sur la vidéo-surveillance.
Vous disposez d'une grande capacité d'adaptation. Vous êtes réactif, rigoureux.
Vous êtes en mesure de produire un rapport écrit à votre hiérarchie.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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N'hésitez pas à consulter notre site : recrutement.lille.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Chargée / Chargé de prévention des risques
