Formateur numérique - BIEVRE ISERE COMMUNAUTE
Référence : O038260424000246
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : La Côte-Saint-André
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La DSI a pour mission d’assurer le bon fonctionnement du système d’information de la Collectivité. Elle en assure l’hébergement, la maintenance, l’évolution et sa sécurisation.
Depuis 2024, elle assure également ces missions auprès d’une trentaine de communes dans le cadre de son projet de mutualisation territoriale des systèmes d’information.
Afin d'assurer un maintien des compétences internes et une conduite du changement dans un contexte en constante évolution, un dispositif de formation interne aux outils numériques est en place depuis 2023.
Sous la responsabilité du Directeur et en tant que formateur aux outils numériques, vous organisez, suivez et mettez en œuvre le portefeuille de formation interne.
Et plus spécifiquement :
Vous êtes en charge de l’ingénierie pédagogique « métiers » des systèmes d'information :
- Vous confectionnez les plans de formation et élaborez les plannings de formation ;
- Vous connaissez les différentes plateformes et outils de formation ;
- Vous promouvez les outils déployés par la collectivité ;
- Vous rendez compte de l’activité.
Vous gérez les groupes de formation :
- Vous accueillez le public en sachant être à l’écoute des demandes et besoins ;
- Vous réceptionnez les demandes et organisez les rendez-vous afin de répondre à la demande ;
- Vous accompagnez l’usager afin de lui apporter plus de connaissance dans l’utilisation des plateformes et améliorer son autonomie ;
- Vous donnez le premier niveau de réponse et vous vous assurez de la bonne compréhension de la demande.
Vous participez à la définition des besoins de formation :
- Vous réalisez ou vous faites réaliser une analyse des besoins de formation.
En prenant part aux activités occasionnelles (assurer l’assistance applicative et technique de niveau, répondre aux demandes de formation dans le cadre du projet de mutualisation…)
Profil recherché
PROFIL ATTENDU
- Vous êtes de formation supérieure en informatique
- Vous avez une expérience professionnelle similaire d’au moins 5 ans (souhaitable)
- Vous maîtrisez l’animation d’une action de formation
- Vous participez à la conception pédagogique de supports numériques
- Vous utilisez les TIC : animer à distance les apprentissages et les échanges entre les participants
- Vous êtes autonome, dynamique, à l’écoute et vous avez les techniques de communication, de négociation ainsi que d’animation
- Vous êtes disponible, motivé et vous maîtrisez les techniques de communication écrite et orale
Qui sommes-nous ?
Bièvre Isère Communauté, située au centre du département de l'Isère, est une collectivité en pleine croissance, comptant désormais 50 communes, 55000 habitants.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE
- Poste à temps non complet 60 %, basé à La Côte Saint André
- CDD de 1 an - Sur le cadre d’emploi des adjoints administratifs
- Déplacements fréquents (permis B obligatoire)
- Salaire brut minimum 1 303 € (selon expérience) + CIA (prime annuelle)
- Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
- Action sociale : COS38, amicale du personnel et titres restaurant
- Forfait Mobilité Durable
A pourvoir dès que possible
Jury de recrutement : mardi 09 juin au matin
Renseignements : Benjamin DELUBAC, Directeur de la direction DSI au 07.71.15.63.70 ou par mail à benjamin.delubac@bievre-isere.com -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 10/06/2026
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Responsable d'exploitation
