GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF - SICTOM DU PERIGORD NOIR
Référence : O024260527000808
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Marcillac-Saint-Quentin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Coordonner l’administration de la collectivité, sa gestion financière, comptable et sociale
Activités et tâches principales du poste :
• Gestion administrative de la collectivité (en lien avec le responsable administratif) :
• Préparation des réunions du bureau et du comité syndical (rédaction et centralisation des projets de délibérations, convocation, transmission au contrôle de légalité) + suivi de l’exécution des décisions et comptes-rendus ;
• Préparation des réunions du CST + comptes rendus ;
• Groupe de travail sur le devenir du Sictom : préparation et comptes rendus des réunions
• Préparation du parapheur du président : centralisation et relecture des documents à la signature
• Suivi des relations avec le Centre Départemental de Gestion (CDG24) et le CNFPT pour les ressources humaines.
• Assurer l’accompagnement de la gestion financière et comptable en lien avec le responsable administratif :
• Vérifier avec la commande publique et mandater les factures d’investissement,
• Dossier demande d’emprunt s’il y a lieu,
• Confection, suivi des budgets, DM, comptes financiers uniques,
• Suivi de l’exécution des budgets et de la trésorerie de la collectivité à l’aide de tableaux de bord,
• Écritures de fin d’année,
• Tenues de l’inventaire,
• Dossiers de subventions,
• Déclaration TVA budget annexe,
Activités et tâches secondaires du poste :
• Marchés publics : suivi administratif et financier en collaboration avec le responsable administratif,
• Ressources humaines : renfort si besoin sur la paie et la gestion des carrières
• Veille juridique et notes au supérieur hiérarchique.
Profil recherché
• Compétences techniques :
• Très bonnes connaissances administratives,
• Bonnes connaissances comptables,
• Capacité à décomposer les données comptables et agréger les chiffres,
• Maitriser des méthodes d’analyse et de synthèse,
• Maitrise de la règlementation des marchés publics,
• Savoir analyser un bilan financier,
• Maîtriser la rédaction administrative,
• Savoir utiliser les outils informatiques.
• Compétences relationnelles :
• Rigueur
• Discrétion
• Autonomie
• Esprit d’initiative et de décision
À propos de l'offre
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Lettre de motivation et CV
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur principal de 1ère classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
