GESTIONNAIRE DES MARCHES PUBLICS - COMMUNE DE CABRIES
Référence : O013260619001632
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Cabriès
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Indiciaire + IFSE + CIA + tickets retaurant + action sociale € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le gestionnaire des Marchés publics intervient tout au long de la vie du marché: DIl élabore et contrôle les marchés fournitures et services nécessaire au bon fonctionnement de la collectivité. Il conseille les différents responsables quant aux procédures à mettre en oeuvre. Il engage comptablement, contrôle les situations et met en paiement les situations.
- Rédaction des documents administratifs du dossier de consultation des entreprises via le logiciel de création des documents.
- Publication des marchés publics, suivi et gestion du déroulement de la procédure sur le profil acheteur de la commune
- Suivi et gestion de l'exécution des marchés publics qui lui sont confiés.
- Création et enregistrement comptables des marchés publics sur Logiciel Berger Levrault
- Contrôle et mandatement des marchés publics de travaux
- Assistance en gestion budgétaire et comptable
- Création des bons de commandes
- Mandatement des dépenses de plus de 25 000€ principalement en investissement
- Création de fiches tiers et fiches d'immobilisation
Profil recherché
- Maitrise de la réglementation des marchés publics et de la comptabilité publique
- Maitrise des différents CCAG et du code de la commande publique
- Maitrise des procédures d'engagement comptable
- Capacités rédactionnelles et forte autonomie.
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation exclusivement via la plateforme emploi-territorial.fr ou par mail à drh@cabriès.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 30/08/2026
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat
